序論：好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程，我們為您推薦十篇社區創新工作思路范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

根據國家精神,2010年吉林省根據需要調整了陽光工程指導小組成員單位,其成員單位有:省農委、省財政廳、省人社廳、省教育廳、省科技廳、省住建廳、省畜牧局和省婦聯。各項目縣及時調整和充實陽光工程指導小組,加強管理人員力量,并有3人以上主抓陽光工程工作。

各部門要站在統籌城鄉經濟、社會協調發展的高度上,提高對陽光工程工作重要性的認識,按照《國務院辦公廳關于進一步做好農民工培訓工作的指導意見》([2010]11號)明確的部門職責分工做好相關工作。2010年全省陽光工程組織實施部門的主要職責如下:省級農業部門(陽光辦)對培訓任務下達、組織全省培訓任務完成、業務政策指導和年度項目縣培訓任務完成及績效考核評估負責;項目縣農業部門對培訓任務完成、培訓基地認定質量、項目監管驗收負責;培訓基地對培訓的教學質量、培訓時間、培訓人員的真實性負責;住建、畜牧、婦聯對本部門承擔任務的完成和真實性負責;省級財政部門及時下達項目縣專項補助資金,并加強專項補助資金的監管;項目縣市財政部門對培訓專項資金和工作經費使用監管負責。建立職責明確、分級負責的陽光工程管理機制,一級對一級負責,逐級落實責任。

2.規范運作,保證質量

為規范項目運行,確保培訓質量,讓農民得到實惠,擬做好以下工作。

2.1規范基地認定工作 根據陽光工程新的培訓任務和工作目標、當地農業農村經濟發展人才需求以及農業農民教育培訓機構分布情況,重新組織開展基地認定工作。在基地認定工作中,根據陽光工程培訓基地認定辦法,結合陽光工程面臨的新形勢和新的培訓內容,在培訓機構自主申報的基礎上,遵循公開、公平、公正的原則,采取組織專家組評審的方式,全省共認定陽光工程培訓基地286個,為保質保量完成全省陽光工程培訓任務奠定了基礎。

2.2規范培訓管理 為規范陽光工程培訓工作,2010年要完善培訓規范、教學計劃、專兼職教師隊伍、教材、班級管理、考試考核制度和檔案管理等七個方面的規范和制度,確保培訓落到實處,提高培訓質量。

3.創新思路,強化監管

監管工作是陽光工程工作的重中之重,直接關系到陽光工程的培訓質量。2010年全省陽光工程的監管工作,在嚴格執行國家制定的公示制度、“三堂課”制度、信息報送制度、臺賬登記制度、檢查驗收制度等五項制度的基礎上,注重加強日常監管。為做好這方面工作,省陽光辦增設了監督科,旨在進一步加強項目日常監管工作。一方面建立網上監管系統,掌握全省培訓動態,實施日常監管。一方面組織人員隨機到基地進行抽查,發現問題解決及時。改變以往陽光工程以中期、年末集中檢查為主的做法,而是實行平時抽查,日常監管和年末重點檢查相結合,避免出現“平時不管,檢查傻眼”的情況。

4.強化管理培訓,提高管理水平

今年國家對陽光工程培訓內容、項目監管、檢查驗收等進行了新的調整。為確保國家政策落實到位,保證陽光工程的規范管理和實施質量。省陽光辦將對各項目縣陽光辦負責人、信息員、培訓基地負責人、檔案管理和項目財務人員進行培訓,切實提高政策水平和管理能力。

5.加強宣傳,培樹典型

各地要加大宣傳力度,充分挖掘當地在陽光工程實施過程中涌現出來的先進集體、個人和優秀學員,有組織、有計劃地加以宣傳,充分發揮先進典型的引領和帶動作用。要豐富宣傳形式,充分利用廣播、電視、報紙、互聯網、信息短信平臺等媒體,通過張貼掛圖、發放宣傳資料、拍攝專題片等多種形式,開展宣傳工作,提高宣傳效果和針對性。

篇（2）

思路決定出路，方法決定效果。在工作創新方面，市局黨組秉承一貫倡導的實事求是的工作作風，提出工作創新必須要結合實際，必須要立足工商職能，那種脫離實際、標新立異的所謂“創新”必然會流于形式、勞民傷財。在黨組充分醞釀、反復討論、多次追求機關基層意見的基礎上，從市場監管、行政執法、隊伍建設、服務地方經濟發展四方面提出了30條具體指導措施，為開展工作創新奠定了基礎。為使創新內容具體化、創新形式多樣化，市局先后印發了《__市工商局關于工作創新抓亮點的指導意見》、《關于上報亮點工作的通知》等文件，經過基層報亮點、市局領導實地考察等方式，進過層層篩選，確定了利通一分局12315四級網站五進工作、利通二分局創建無傳銷鄉鎮（社區）工作、青銅峽市局流通環節食品安全分類監管、涉農合同幫扶、效能考核、基層法制建設、鹽池縣工商局市場監管網格化管理工作、12315維權站點村村通工作、同心縣工商局農資市場監管工作、__開發區工商局12315維權網絡自然村全覆蓋工作共十項工作為全市工商系統創新工作。

二、創新的做法及效果

1、監管方式方法改革上抓創新。同心縣工商局因地制宜，從本縣實際出發，敢于突破政策界限，充分發揮職能作用，抓整頓、抓規范，從建立健全長效監管制度入手，強化農資市場監管，積極營造安全有序的農資市場發展環境，農資市場由亂到治，由治到規范，受到廣大農民、農資經營者和社會各界的贊成和歡迎，有效地服務了三農，保障了農業生產經營活動。青銅峽市局不斷創新食品安全監管方式，在“一欄兩張四冊”先進經驗的基礎上，用運現代科技手段實施食品安全電子監管。在全市大型商場、批發部建立食品基礎信息采集點14個，在326家食品經營店安裝了“誠信通”終端設備，建立了食品安全信息系統數據庫，共錄入食品身份信息6萬余條，認證許可信息20多萬條，形成了合法、規范、簡單實用的重要商品質量安全監管系統。

2、市場巡查的方式方法上抓創新。鹽池縣工商局在進行了大量調研的基礎上，積極探索創新市場監管新模式，在轄區內推行了網格化監管。該局按照“依法行政、強化效能、屬地監管、各司其職、責任到人”和“網定格、格定責、責定人”的指導方針，重新調整了工商所轄區，將全縣轄區按照四個層次進行網格責任劃分，縣局轄區為一級網格、工商所轄區為二級網格、工商所巡查組轄區為三級網格、巡查人員責任區為四級網格。研究制定了各個層次網格的工作職責，重點明確了四級網格責任人的十五項職責。對確定的網格責任區配備相應的市場巡查人員，對網格和網格責任人進行了統一編號。目前該局共劃分一級網格1個，二級網格4個，三級網格17個，四級網格34個。

3、12315五進的拓展上抓創新。__開發區工商局在管委會的支持下，加強與電信、科技、鄉鎮的配合下依托農村信息化網絡，在全開發區83各自然村建立12315維權站點，確定83名信息員，編印下發了《自然村12315信息員工作手冊》并對信息員進行法律法規、消費糾紛處理方法技巧等內容進行培訓，方便了農民就近投訴，擴大了法律宣傳面，拉近了工商部門與基層群眾的距離，收到良好效果。利通一分局確定了“消費維權五進為抓手，擴大四級網站工作職能的內涵和外延，把合同幫農、經紀活農、商標富農以及千名黨員聯系千家企業和商標指導員制度等幫農助企措施納入站點工作范疇，將工商維權、服務、監管觸角延伸到農村和企業，為工商行政管理機關服務新農村建設、服務企業發展提供強有力的支撐點”的工作思路，制定具體措施，領導各負其責，全局上下齊抓共管，全面開展了12315五進工作，覆蓋城鄉的維權網絡基本建成，實現了“一會兩站”在轄區的全覆蓋。共建立維權站點94個，全部實現了與區局12315指揮中心的對接，覆蓋了100%的行政村和社區，在全部行政村和16家商場開通了視頻處理投訴系統。四級網站受理消費申訴1543件，占全局處理量的80.5%，調解成功1530件，為消費者挽回經濟損失90余萬元。

4、建立打擊傳銷長效機制上抓創新。利通二分局在轄區非法傳銷多發的上橋鎮、板橋鄉所屬的15個行政村和秦渠、金星花園、綠地園3個社區開展了創建無傳銷鄉鎮、社區活動，通過“七進五上”，即進社區、進鄉村、進校園、進市場、進家庭、進賓館、進清真寺，上電視、上廣播、上報紙、上網絡、上舞臺，建立了責任、宣傳、協作、監管、打擊、考核等六項打擊傳銷及創建無傳銷鄉鎮、社區的長效監管機制，收到良好效果。區局將該局做法以文件形式進行推廣，總局政務信息、中國工商報也介紹了他們的做法。

5、開展合同幫扶工作上抓創新。青銅峽市局按照“統一范本、先行試點、重點幫扶、全面推進”的工作思路，已發展“訂單農業”為主線，全面規范農產品合同行為，建立和完善了合同幫農機制。截至目前，全市涉農企業發展到213家，發展訂單農業企業35家，訂單農業面積發展到23萬畝，占全市農業種植面積的68%，涉及農戶3萬余戶，訂單合同金額估算為2.7億元。通過發展訂單農業，使企業建立了穩定的原料工業基地，農戶有了明確的產品銷路，種上了“放心田”，形

成了“龍頭企業＋基地＋訂單＋農戶”的現代農業生產經營模式，實現了企業盈利、農業增效、農民增收。三、創新工作的幾點思考

1、抓創新必須要有清晰的思路。思路決定出路，這是一條亙古不變的真理。只有按照科學發展觀的要求狠抓學習力、執行力、落實力的總體思路，確定出符合實際的工作思路，工作創新才會有抓手，才會有方向，才會有目標，各級班子才能帶領全局干部心往一處想、勁往一處使，共同完成任務，實現目標。

篇（3）

一、注重學習，進一步提高自身素質。20__年，在抓好大隊全體干部隊員學習的同時，自身要不斷加強自身政治理論和法律、法規的學習，堅持理論和實踐相結合，在實踐中提高自己，磨煉自己，從而進一步提高思想政治覺悟和道德品德修養，做到與人為善、和睦相處，保證縣委、縣政府和建設局各項目標任務在大隊的全面落實和實踐。

二、強化班子團結，增強組織領導能力。作為一名基層單位的一名主要領導，用自身的人格魅力帶領人，充分發揚民主，搞好團結，增強凝聚力，是帶領全隊完成各項工作任務的前提和保障。為此，我們將進一步健全大隊領導責任負責制、大隊辦公會議制、重大案件集體會審制，打破過去條線分工的傳統模式，創新實施條塊結合，使班子成員肩上的責任更大、任務更重，來極大的調動他們的責任心和積極性。

篇（4）

按照十七屆三中全會的報告，農村改革的核心問題在于破解城鄉二元結構，圍繞這個問題，統戰工作的切入點可以體現為三個方面。

首先，探索以工促農、以城帶鄉的本地實現機制。一方面，統戰部門應發揮自身的聯系優勢，廣泛動員、積極引導工商企業參與農業生產經營，探索以工促農的本地實現機制。另一方面，統戰部門應發揮“集智”優勢，認真研究以城帶鄉的基礎性制度設計，探索城鄉公共服務均等化的本地模式。

其次，以培育新型農民為重點、以促進農民增收為目標，進一步落實統戰扶貧工作。在農村改革發展的新形勢下，統戰扶貧工作需要在兩個方面進一步落實。一是積極參與農民就業培訓體系的構建，利用統一戰線的人才和智力優勢，幫助農民提高素質，按照地區產業發展的態勢有針對性地提升農民的勞動技能。二是積極參與農民就業援助體系的構建，利用統一戰線廣泛聯系社會各階層、團體的優勢，加強對農民的就業幫扶工作。

第三，以完善鄉村治理機制為中心，積極參與農村新型社區建設實踐，維護農村穩定。注意把握農村利益多元化趨勢的發展，注重對農村先進人士的團結和引導；參與農村社會事業建設，提升鄉風文明程度，轉變村容村貌；關注和參與農村的民主政治建設，提高農村政治文明水平，探索鄉村治理的新模式。

創新工作思路。以科學統戰方式推進農村改革發展

要圍繞上述問題開展統戰工作，就必須不斷創新工作思路，在科學發展觀的指導下，以科學統戰的方式全力推進農村改革發展。

篇（5）

（二）加強品牌特色宣傳。充分借助北汽社區黨員活動室、婦女之家、多功能大廳等服務平臺，先后開展“火紅七月·唱響幸福”文藝晚會、家風文化進社區、醫療服務進社區、普法教育進社區等特色活動，宣傳效應明顯。更有省婦聯蒞臨北汽社區驗收指導省級“示范婦女之家”的創建工作。

（三）文明社區創建。以提升公民文明素質、創建市文明鄉城市為目標，推進了社區性精神文明創建活動，努力為社區經濟社會發展營造良好的社會環境。2015年，我街道上報文明社區三個，分別是北汽社區、新海西路社區和安泰社區。三個文明社區的創建工作也分別按照黃驊市文明社區“十個一”的創建標準穩步推進中。近日期，錦繡華城小區、北汽家園、眾城小區內家風、國學、核心價值觀宣傳欄安裝完成，北汽社區、新海西路社區督查隊和志愿者服務隊初步成立，進一步完善我街道文明社區的創建工作。

（四）信息上報上打了勝利仗。調整充實了信息員隊伍，為提高通訊員公文寫作水平，我們通過邀請專家進行通訊員培訓，召開了街道通訊員工作會議，部署信息工作重點，收集信息源，強調信息上報的及時性，較好地向各部門推介了的工作。

宣傳思想文化工作雖然取得了一定的成績，但離上級要求仍然存在一定的差距，主要表現在：一是理論學習抓得還不夠緊、不夠深;二是對外宣傳工作力度還不夠，缺乏深度和廣度，形式還比較單一，重點還不突出;三是宣傳基礎薄弱，宣傳隊伍建設有待進一步加強，宣傳質量和效率還有待于提高。對于以上的問題，我們將在今后的工作中逐步加以解決。

在接下來的工作中，將認真落實文明城市創建各項工作部署，突出重點，創新方法，努力在宣傳工作理論走進基層上求實效，在擴大區域影響力和知名度上求實效，不斷擴大宣傳工作的覆蓋面，力爭圓滿完成各項工作任務。

（一）

報等日常工作事務。

（二）

承襲2015年學國學、弘揚傳統文化的良好氛圍，繼續開展豐富多彩的活動，擴大影響面，實現全民學國學，在日常工作生活中努力餞行核心價值觀。

（三）

創新工作方法，使文明社區的創建工作穩步推進，根據各社區實際開展特色社區的創建活動，并成立社區志愿者服務隊和監督組，充分調動廣大社區居民參與其中，共同創建文明社區、和諧社區。

（四）

全面配合各部門做好宣傳攝影、文字采寫、信息上報等日常工作事務。

（五）

篇（6）

優勢、創新工作思路，確保各項經濟指標保持穩中有增。（一）保持工業經濟指數的穩步增長。計劃全年工業總產值達到143.8 億元，預計增長15%，其中規模工業總產值71億元；新產品產值 4億元；計劃固定投資36.2億元，其中工業投資17.1億元；社會消費品零售總額預計67.3億元，限上0.95億元，限下0.88億元；規上企業45家，新增2家；全面完成企業節能指標任務，規模工業萬元增加值能耗下降到7%左右；（二）不斷創新企業發展的服務方式。切實做好企業服務，實行干部分片、分區域管理制度，成立企業服務小分隊，及時為企業化解矛盾糾紛，并宣傳優惠政策。加強與銀信部門聯系，幫助解決企業融資難等問題；充分利用網絡服務平臺，招工信息，幫助企業解決人才招聘、勞務用工等需求。（三）加強“兩型”社會創建的宣傳引導。深入社區開展“兩型知識和生活技能宣傳推廣，比如美麗屋場的建設、垃圾分類示范村的創建、節能燈泡的推廣。都可將“兩型”理念融入到日常生活當中去，開創兩型引領發展、引導社會生活的生動局面。

自太平橋與__區劃合并之后，新__面積為153.8平方千米，長瀏高速、瀏躍公路、西北環線、穿境而過，區位優勢明顯，招商引資來勢喜人。（一）精心包裝招商項目。我辦人員積極思考有效整合項目資源、規劃論證儲備項目，科學策劃包裝項目，加強宣傳推介，重點圍繞集聚效應強、帶動能力強的項目，實行一個項目配套一個服務班子跟蹤服務，加強對產業政策的引導，增強招商引資吸引力，營造招商引資良好氛圍，不斷提升招商引資軟實力；（二）全力完成目標任務。針對招商引資目標任務數，制定細化方案，按

月分解任務數，預計2016年招商引資到位資金5.6億元，固投4億元，新引進項目8個，為招商引資注入硬實力。（三）跟蹤服務在建項目。對目前正在建設的汽車城、建材城、創意.君悅城、電商城等項目繼續加強跟蹤服務，實行項目建設領導聯點制，定期召開項目建設進展情況調度會，集中研究難點問題，促使已建項目日臻完善，新項目早日開工投產。計劃一季度要完成對電子商務、金融保險行業的基本情況摸底工作，為金融保險大商業的布局打好基礎，力爭招商引資工作評為市級先進。

科技創新覆蓋面廣、內涵豐蘊，極具發展潛力和空間，自鄉鎮區劃調整以來，產業多元化，共享資源就更多，科技與經濟的融合不斷增強，科技工作開展更具特色，迎來了嶄新的發展面貌。（一）營造科技創新氛圍。堅持以企業為主體、政府激勵為輔助、社會參與為手段，計劃整合專利人與科技型企業成立知識產權聯盟，積極開展科技活動周活動，激發萬眾創新的熱情，營造大眾創業的氛圍，充分運用各種輿論媒體，注重典型引導，形成科技發展新格局。（二）增強科技創新意識。企業發展、產品更新離不開科學技術，從長遠角度看只有注重引進新技術、新設備、新工藝、新流程才能促進企業往更高層次發展。比如科技成果轉化與應用，使產品更具特色，提高產品附加值，增強企業影響力。（三）激發科技創新活力。注重科技人才隊伍建設，鼓勵和支持團隊或者個人創新創業，搭建大學生創新創業孵化基地，建立和完善科技創新型培育機制，專利申請和知識產權保護機制，積極培育科普示范基地與科技致富帶頭人，組織各類科普知識講座，在社區、村的主要小區和廣場制作科普宣傳欄260塊，設置科普長廊，計劃全年完成專利申報100起，繼續爭創市級先進。

篇（7）

一年來，在鎮黨委、政府的正確領導和幫助關懷下，在各村支部的大力配合下，在各企業、駐地單位的合作支持下，我社不斷創新工作思路，提高優化服務質量，各項業務取得了歷史性突破，現將一年來的工作情況匯報如下：

一、存款方面：截止11月底，各項存款余額較年初增長3000萬元，較好地完成了聯社交給的任務，為貸款的投放打下了堅實的基礎。

二、貸款方面：20__年全年貸款投放2700萬元，其中支持婦女創業貸款280萬元，機械加工制造類貸款1430萬元，汽車運輸類貸款320萬元，養殖種植業貸款500萬元，有效地支持了本地經濟的更快更好發展。

篇（8）

__市第十一次黨代會是在全市上下深入貫徹黨的十六屆六中全會精神，奮力推進城鄉一體化進程中召開的一次承前啟后、繼往開來的重要會議。而《報告》實事求是又言簡意駭地對全市近年來推進城鄉一體化為核心，以規范化服務型政府建設和基層民主政治建設為保障的城鄉統籌，“四位一體”科學發展總體戰略的實踐進行了全面深入的總結，對全市未來五年的各方面工作進行了部署。

認真學習宣傳貫徹市第十一次黨代會精神及《報告》，對我局干部進一步統一認識，解放思想，振奮斗志，把心思和精力凝聚到實現構建和諧溫江，率先基本實現城鄉一體化奮斗目標具有特別重要的意義。

二、結合對象，加大宣傳力度。

我局根據溫委發[20__]61號文件內容，由綜合科整理了市第十一次黨代會精神及《報告》的輔導材料。聯系我局工作實際，我們決定在全區歸僑僑眷、信教群眾和少數民族同胞中開展深入宣傳；利用僑聯作為人民團體廣泛聯系全區歸僑僑眷的優勢，在迎春茶話會等活動上開展有特色的學教活動，在最大程度上做好市第十一次黨代會精神及《報告》的宣傳工作。

三、聯系實際，提升工作水平。

（一）明確工作思路，把握工作重點

經過全局人員共同學習、認真討論，進一步確定了今年我局工作的總體思路：創新工作思路，拓展僑務領域，提升外事水平，促進民族團結、維護宗教穩定。

今年的工作重點是以拓展僑務工作領域為突破口，一是更新觀念，做新僑務工作，爭取引進項目；二是以僑為本，做深僑務工作，在工作中切實做到情為僑所系，利為僑所謀；三是圍繞大局，做實僑務工作，與西南財大僑聯開展合作，以“溫江區在__市率先基本實現城鄉一體化的對策與分析”為題目開展調研分析，并形成書面報告，為促進我區經濟、社會全面發展出謀劃策；四是滿懷激情，做活僑務工作，要靈活形式，以社區為單位，在全區推廣社區僑務服務工作，把為僑服務落實到基層；五是整合資源，做大僑務工作，要充分利用省、市僑辦、僑聯的僑務資源優勢，以省、市僑辦的各項活動為平臺，對外宣傳和推介溫江區，積極做大僑務工作。

（二）緊密圍繞中心，提升外事水平

借鑒國外經驗，努力研究推進我區城鄉一體化的有力措施，緊緊圍繞我區“三區兩帶”的發展戰略，充分利用外事資源，引資引智。20__年力爭在友城工作的推進、對外科技、文化的合作與交流工作方面再上一個臺階。努力支持溫江職中與日本山梨農林高等學校開展校際交流，促進互訪；積極做好與英國劍橋郡在花卉、文化、教育、城鄉一體化等方面的交流與合作，爭取取得重大進展。

同時，做好全區的涉外歸口管理和服務工作，充分利用好外辦掌握的資源為企業及公民走出國門、開拓海外市場服務。不僅要為我區公民和企業“走出去”，到國外經商、辦廠開辟綠色通道，而且主動向他們介紹國外的情況，介紹國外的風土人情和發展機遇，讓我區的公民和企業在國外得到良好發展。

篇（9）

黨風廉政工作個人總結

一、認真履行“一崗雙責”，堅決落實黨風廉政責任制。堅持和完善廉政談話制度，述責述廉會議召開后，與社區兩委及各崗位主要負責人談話4次，建立《落實黨風廉政建設主體責任工作臺賬》，進一步要求分管領域的黨員干部加強黨性修養，慎獨慎初慎微，以實際行動維護黨員干部的良好形象。作為興隆社區主要負責人，加強對團隊成員的日常監管，支部每月專題研究黨風廉政建設工作，全面了解掌握黨員干部的思想、作風和工作情況。

二、遵守黨的紀律，嚴肅黨內政治生活。深入貫徹落實《關于新形勢下當年內政治生活的若干準則》，帶頭以普通黨員身份參加黨小組組織生活、聯戶走訪、發現并解決問題。述責述廉會議召開后參加所在黨小組學習3次，帶頭開展批評與自我批評，確保取得實實在在的成效。加強班子成員與各崗位工作人員的溝通交流，對重大事項，做到充分發表意見建議，強化溝通，形成工作合力。

三、深入基層調研，踐行真抓實干的工作作風。述責述廉會議以后，充分發揮黨員聯戶的作用，先走走訪本人所包靠的10戶居民戶，深入基層調研、與群眾談心談話，在接下來的工作中將著重推進解決措施。推進作風和職能轉變，把居民的所想、所需、所盼作為社區工作的出發點，自覺把責任轉化為行動，把壓力轉變為動力，一步一個腳印，推動各項工作落到實處。

在接下來的工作中，我將進一步提高自身黨性修養，嚴格貫徹落實街道黨工委的工作部署，創新工作思路，積極履職盡責，以優良的工作作風，扎實開展好各項工作，不負新時代，開啟新篇章！

篇（10）

一、指導思想

以科學發展觀為指導，緊緊圍繞促進兩岸關系和平發展的主題，在上級臺辦和街道黨工委、辦事處的指導下，大力實施“主動型、創新型、服務型”三個轉變，積極當好祖國統一、反“獨”促統的宣傳員、招商引資的信息員、兩岸交流交往的聯絡員、臺胞臺屬臺企的服務員、推介河埒的導游員，不斷營造做好新形勢下對臺工作的良好氛圍，不斷取得對臺工作的新進展、新成效。

二、工作目標

全面完成上級和街道黨工委、辦事處及宣統辦交辦的各項工作；認真接待和妥善處理各類來信來訪，回復率達到100%；健全臺胞、臺屬和臺資企業走訪制度，主動為它們化解各種矛盾和困難；強力推進招商引資工作，努力打造對臺工作品牌亮點，大力創新對臺宣傳方式，有力提升對臺服務質量，進而推動街道對臺工作再上新水平。

三、工作重點

1、以人為本、創新手段，加強對臺優質服務。結合街道經濟工作，充分發揮地區臺屬和常住臺胞在臺關系優勢，協助和促進對臺招商和引智、引資、引企工作。要變“被動服務”為“主動服務”，通過不斷完善定期或不定期走訪聯系，切實為他們提供細節服務和人性化服務；變“單一服務”為“多元化服務”，切實為來街道投資、旅游、交流、尋親、定居、就學、就業、就醫的臺胞提供多元化、全方位的優質服務；變“工作服務”為“情感溝通”，把對臺服務工作與各種形式的慰問聯誼、交流活動相結合，進一步加強溝通、增進感情、增加共識；變“領導管理”為“上下聯動”，尤其要加強對社區對臺工作的指導，從而形成上下資源共享、情況互通、相互支持、密切配合、協同行動的良好工作氛圍。

同時，定期對街道本地區的臺商投資合法權益保護工作的現狀和存在的問題進行排查；為企業提供政策、法律法規和各類信息，加大扶持力度，幫助臺企抵御和降低經營風險；花更多的精力和時間用到為經濟服務和為基層服務上，進一步推動我街道對臺工作取得更大的成效。

2、多措并舉、廣開渠道，加強對臺溝通交流。深入調查研究，夯實對臺工作基礎，以人為本，重點走訪、慰問轄區內常住臺胞、臺屬（眷）、臺資企業，互通情況，掌握動態，增進友誼。堅持依法辦事、預防為主、積極穩妥、快速有效的原則，以高效的政治責任感和政治敏感性，積極妥善處理好涉臺工作中的突發事件。在工作上，發揮好臺屬聯誼小組在聯絡鄉情、親情上的工作優勢，“走出去，請進來”，擴大與廣大海內外臺灣同胞的情感聯系、政策引導、環境宣傳，做到信息暢通、相互促進、和諧發展，有效地起好黨和政府的橋梁、紐帶作用。

3、發揮優勢，創新思路，加強對臺工作力度。加強基層對臺工作干部學習培訓的同時，不斷提升基層對臺干部的理論素養、業務水平和實際工作能力。創新社區對臺工作手段，把對臺工作納入社區服務管理的全局工作去考慮和部署，在實踐工作中注意培育亮點，樹立典型，及時總結和推廣好的經驗和做法，不斷提高基層做好對臺工作的積極性和對臺工作在全社會的影響力和覆蓋面。

四、工作要求

1、做好對臺工作應增強政治意識、大局意識、責任意識。首先，要正確認識對臺工作在黨和國家工作中具有全局性、戰略性的重要地位，把思想和行動統一到中央對臺工作的決策部署上，服從和服務于對臺工作大局。其次，要把握一個主題，抓住一條主線，守牢一道防線。基層對臺工作要牢牢把握兩岸關系和平發展這個主題，深刻領會兩岸關系和平發展的科學內涵，自覺服從和深化和平發展這一主題。要切實增強社區對臺工作的主動性、針對性和實效性，做到“守土有責”，“不出事，不添亂”。