《就業(yè)與保障》雜志的收稿方向主要包括：維權(quán)與說法、共筑社保、勞動就業(yè)、海西醫(yī)保、鄉(xiāng)村振興、工作探討、實踐總結(jié)、行業(yè)思考、社會保障、精準就業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、職業(yè)技術(shù)、高校觀點、人事人才等。

該雜志收稿方向廣泛，涵蓋了社會的多個重要領(lǐng)域和前沿話題，為社會工作者和研究者提供了一個交流和分享學術(shù)成果的重要平臺。

《就業(yè)與保障》雜志投稿要求

（1）主題設(shè)置：主要關(guān)注就業(yè)和社會保障領(lǐng)域的研究和實踐，旨在促進就業(yè)政策的制定與實施，探討就業(yè)與社會保障問題的解決方案。征稿涵蓋但不限于以下主題：就業(yè)政策與管理、職業(yè)培訓與教育、勞動力市場分析、社會保障體系與養(yǎng)老保險、勞動法律與權(quán)益保護、創(chuàng)業(yè)與自主就業(yè)等。

（2）文題應(yīng)恰當簡明地反映文章的特定內(nèi)容，要符合編制題錄、索引和選定關(guān)鍵詞等所遵循的原則，中文題名一般不超過20個字。

（3）正文格式和結(jié)構(gòu)學術(shù)論文、研究報告類分為：引言、材料（對象）與方法、結(jié)果、討論4個部分。各層次的編號一律采用阿拉伯數(shù)字分級編號。

（4）參考文獻是作者寫作論文時所引用、參考的文獻目錄。參考文獻應(yīng)按正文引用的先后次序集中列于文后，序號用帶方括號的阿拉伯數(shù)序號標注（[1]、[2]）。各類參考文獻格式參見《文后參考文獻著錄規(guī)則》。

（5）論文所涉及的課題如取得國家或部、省級以上基金或攻關(guān)項目資助，應(yīng)腳注于文題頁左下方，如“基金項目：××基金資助項目（基金編號××××）”，并附證書復印件。

（6）一般每篇文章可選3-5個關(guān)鍵詞，用全稱。關(guān)鍵詞為反映文章最主要內(nèi)容、對文獻檢索有重要作用的術(shù)語，多個關(guān)鍵詞之間以“；”隔開。

（7）文稿首頁頁腳處注明投稿日期和通信作者簡介（包括姓名、出生年、性別、職稱、學位、研究方向、E-mail）。

（8）原稿中圖、表集中附于文后，分別按其在正文中出現(xiàn)的先后次序連續(xù)編碼。每幅圖表應(yīng)冠有圖（表）題。說明性的文字應(yīng)置于圖（表）下方注釋中，并在注釋中標明圖表中使用的全部非公知公用的縮寫。

（9）注釋：對文章中特定內(nèi)容（引用數(shù)據(jù)、觀點和結(jié)論）加以說明，在行文的右上角采用①②③……順序標出，使用頁下注，每頁順序編碼。

（10）文章須言之有物，理論聯(lián)系實際，研究目的明確，研究方法得當，有自己的學術(shù)見解，對理論或?qū)嵺`具有參考、借鑒或指導作用。

《就業(yè)與保障》雜志是由海峽出版發(fā)行集團有限責任公司主管和福建就業(yè)與保障雜志社有限責任公司主辦的學術(shù)理論期刊，創(chuàng)刊于1989年，國內(nèi)外公開發(fā)行，國際刊號ISSN為1672-7584，國內(nèi)刊號CN為35-1273/C，該雜志級別為省級期刊，預(yù)計審稿周期為1個月內(nèi)。

該雜志在學術(shù)界具有較高的影響力，多次獲得國內(nèi)外權(quán)威獎項，如中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）等。

在收錄方面，《就業(yè)與保障》雜志被多個知名數(shù)據(jù)庫收錄，包括：知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等，在社會領(lǐng)域具有較高的學術(shù)價值和影響力，是社會研究者和實踐者的重要參考刊物。