《勞動哲學研究》雜志審稿周期為預計1個月內。

以下是查詢雜志審稿周期的方法：

1、查看期刊官網：許多雜志會在其官方網站的 “作者須知”“投稿指南” 或 “常見問題” 等板塊中，明確給出大致的審稿周期。

2、參考作者投稿經驗分享：可以在一些相關的學術交流平臺上，搜索雜志的名稱，其中通常會提到從投稿到收到審稿意見的時間，從而了解其大致的審稿周期。

3、分析期刊過往發表文章：隨機選取該雜志最近幾期發表的文章，查看每篇文章的投稿日期、接收日期和發表日期，通過計算時間間隔，能對該雜志的審稿及發表速度有一個直觀的認識。

4、咨詢期刊編輯：如果在官網上未找到明確的審稿周期信息，也沒有找到合適的作者投稿經驗分享，可以直接通過期刊官網提供的聯系方式咨詢。

《勞動哲學研究》雜志創刊于2018年，是由上海師范大學知識與價值科學研究所主管的學術理論期刊，該雜志為半年刊，雜志社位于上海市閔行區號景路159弄C座。

該雜志的辦刊宗旨是反映文化改革與發展的最新成果，探索文化規律，為深化文化改革、繁榮文化科學服務。其內容突出理論性、學術性、實用性和探索性等特點，主要欄目包括勞動幸福與共同富裕、勞動精神與勞動教育、人工智能與當代勞動現實新特征等。

《勞動哲學研究》雜志在全國影響力巨大，是一本半年刊雜志。創刊以來，辦刊質量和水平不斷提高，旨在深入探討勞動在人類歷史、文化、經濟及社會發展中的重要地位和作用。隨著社會的不斷發展和進步，勞動問題日益成為學術界和社會各界關注的焦點。該雜志致力于匯聚國內外勞動哲學研究的最新成果，推動勞動相關領域的學術交流與合作，為相關領域的學者和實踐者提供一個高質量的學術平臺。

該雜志堅持嚴格的審稿制度，確保所刊載的論文均具有較高的學術水平和質量。編委會成員和作者均來自全國各地的高校和科研機構，他們在勞動哲學及相關領域具有豐富的學術背景和研究成果。注重跨學科研究，鼓勵不同學科之間的交叉與融合。這種跨學科的研究視角有助于全面深入地理解勞動問題的本質和內涵，推動相關領域的學術創新和發展。