《中國勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》雜志的收稿方向主要包括：經(jīng)濟(jì)增長與就業(yè)、失業(yè)、勞動力市場、人力資本、工資、勞動關(guān)系等。

該雜志收稿方向廣泛，涵蓋了經(jīng)濟(jì)的多個重要領(lǐng)域和前沿話題，為經(jīng)濟(jì)工作者和研究者提供了一個交流和分享學(xué)術(shù)成果的重要平臺。

《中國勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》雜志投稿要求

（1）作者的姓、名；出版年；篇名、刊名、刊物的卷號和期號、文章的起止頁碼；書名、出版地和出版者。

（2）稿件須為Word文檔，要求主題明確、論點新穎、論據(jù)可靠、語言簡練、具可讀性。

（3）文題應(yīng)以簡明、確切的詞語反映文章中最重要的內(nèi)容，一般不超過20個漢字，避免使用非公知的外文縮寫，盡董不出現(xiàn)結(jié)構(gòu)式和數(shù)學(xué)式等；英文題名與中文題名要一致。

（4）參考文獻(xiàn)凡論及他人工作和觀點時均要引出文獻(xiàn)，未公開發(fā)表的文獻(xiàn)資料一般不引用。

（5）來稿的注釋均為腳注形式，每頁單獨編碼。其他格式要求及注意事項可參照本刊注釋體例，對于具有較高學(xué)術(shù)價值的論文，字?jǐn)?shù)要求可以適當(dāng)放寬。

《中國勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》雜志是由中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟(jì)所;華南師范大學(xué)勞動經(jīng)濟(jì)研究所主管和中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟(jì)所;華南師范大學(xué)勞動經(jīng)濟(jì)研究所主辦的學(xué)術(shù)理論期刊，創(chuàng)刊于2004年，該雜志級別為部級期刊，預(yù)計審稿周期為1-3個月。

該雜志在學(xué)術(shù)界具有較高的影響力，多次獲得國內(nèi)外權(quán)威獎項，如中國學(xué)術(shù)期刊（光盤版）全文收錄期刊等。

在收錄方面，《中國勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》雜志被多個知名數(shù)據(jù)庫收錄，包括：知網(wǎng)收錄(中)等，在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)價值和影響力，是經(jīng)濟(jì)研究者和實踐者的重要參考刊物。