時間:2023-03-02 14:58:57
序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇入學(xué)教育論文范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。
2專業(yè)思想教育
現(xiàn)今,一些醫(yī)學(xué)新生對自己所學(xué)專業(yè)及今后的發(fā)展方向并不十分了解,不清楚自己入學(xué)后將要學(xué)習(xí)什么、各類醫(yī)學(xué)專業(yè)課程的學(xué)習(xí)對日后的工作究竟會起到什么樣的作用。這些學(xué)生對學(xué)業(yè)感到困惑和迷茫,所以在入學(xué)后對醫(yī)學(xué)新生進(jìn)行有針對性的專業(yè)思想教育非常重要,可以幫助他們明確所學(xué)專業(yè)的性質(zhì)、教學(xué)內(nèi)容、培養(yǎng)目標(biāo)以及最終的職業(yè)方向,從而對自己大學(xué)的學(xué)習(xí)、生活有一個清晰、明確的認(rèn)識。大多數(shù)學(xué)生以為升入大學(xué)就可以徹底放松,不必再像高中那樣為了高考而“披星戴月”。殊不知,大學(xué)生尤其是醫(yī)學(xué)生要想在學(xué)業(yè)上有所建樹,在專業(yè)技能上有所突破,仍然需要腳踏實地、勤奮努力。大多數(shù)學(xué)生明白大學(xué)學(xué)習(xí)的重要性,也愿意延續(xù)高中的學(xué)習(xí)態(tài)度,但他們自制能力不強(qiáng)、自學(xué)能力有待提高。因此,在醫(yī)學(xué)生入學(xué)初期,就對其開展專業(yè)思想教育,使其樹立自主學(xué)習(xí)的意識,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,結(jié)合專業(yè)發(fā)展需要廣泛涉獵相關(guān)領(lǐng)域的科學(xué)知識,同時也從興趣出發(fā),發(fā)現(xiàn)自身所長,在學(xué)好醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識的同時,盡早做好專業(yè)定位及職業(yè)生涯規(guī)劃。
3職業(yè)生涯規(guī)劃
如今大學(xué)生的流行語中不乏“迷?!?、“困惑”、“彷徨”等詞語,即便對于醫(yī)學(xué)這種專業(yè)定位相對專一的學(xué)科也是如此,這也恰恰反映了當(dāng)代大學(xué)生對未來職業(yè)發(fā)展感到不安的心理狀態(tài)。如何幫助醫(yī)學(xué)新生消除困惑與迷茫,在最短的時間內(nèi)對未來有一個清晰、明確的認(rèn)識,學(xué)校和教師起著至關(guān)重要的作用。若能在新生入學(xué)之初便對其開展有關(guān)職業(yè)定位、未來發(fā)展等的相關(guān)教育,從入學(xué)伊始就讓學(xué)生明白自己將來從事的職業(yè)是什么、職業(yè)發(fā)展前景怎么樣,將有助于學(xué)生在之后的學(xué)習(xí)中明白“為什么”,進(jìn)而知道“怎么做”。對醫(yī)學(xué)新生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃教育就是指導(dǎo)學(xué)生在認(rèn)識自我的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的專業(yè)特長以及知識結(jié)構(gòu),結(jié)合醫(yī)學(xué)知識的不斷發(fā)展以及社會的實際需求,對將要從事的醫(yī)療行業(yè)以及要達(dá)到的職業(yè)目標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃。開展職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重點就是要讓學(xué)生明確從事社會上任何職業(yè)都應(yīng)具備以下6個要素:
(1)服務(wù)社會:始終樹立和奉行服務(wù)社會的宗旨和信念;
(2)學(xué)術(shù)理解:對所從事職業(yè)的學(xué)術(shù)背景、基本理論及其發(fā)展趨勢有所理解和把握;
(3)社會實踐:實踐技能的形成除了必要的理論指導(dǎo)外,主要靠經(jīng)驗的積累;
(4)決策技能:這是一種高層次的職業(yè)素質(zhì);
(二)研究結(jié)果1.大學(xué)新生入學(xué)教育處于被動狀態(tài)新生入學(xué)教育是大學(xué)教育的開端,對促進(jìn)學(xué)生的成長成才和全面發(fā)展意義重大。但在實際工作中,相對于其他教育教學(xué)活動,一些高校教育工作者對新生入學(xué)教育的目的、入學(xué)教育要達(dá)到的效果等問題認(rèn)識不到位。在入學(xué)教育實踐中憑借自己的經(jīng)驗行事,并未充分考慮新生的發(fā)展要求、心理特征以及個體差異,不能有的放矢,以致偏離目標(biāo)。這樣極大阻礙了新生接受入學(xué)教育的積極性、主動性。從圖1可以看出,在教育計劃、內(nèi)容、形式的選擇上,教育者與學(xué)生都存在明顯的差異,入學(xué)教育與當(dāng)前大學(xué)生的發(fā)展特點和需求結(jié)合不緊密。在與大學(xué)新生的訪談中我們發(fā)現(xiàn),新生接受入學(xué)教育時,并沒有感到自己的主體地位,往往處于被動接受教育的狀態(tài)。2.大學(xué)新生入學(xué)教育內(nèi)容脫離個性特征目前,高校入學(xué)教育的內(nèi)容基本局限在校史發(fā)展、專業(yè)了解、行為規(guī)范教育、安全教育、軍訓(xùn)等項目中,對于學(xué)生今后將要面臨的生活、學(xué)習(xí)等實際問題卻很少涉及。而當(dāng)前高校新生已經(jīng)由“90”后群體組成,“90”后大學(xué)生與“80”后大學(xué)生有著顯著的區(qū)別,個性特點十分鮮明:自我意識強(qiáng)烈,主體意識突出;勇于接受新鮮事物,但缺乏堅持能力;心理素質(zhì)弱,抵御挫折能力差。從表1可以看出,“90”后大學(xué)新生與“80后”大學(xué)新生在“自我認(rèn)知”、“自尊自信”、“自控能力”、“抗挫折力”因素上呈現(xiàn)年齡主效應(yīng),在“堅持能力”、“抗挫折力”因素上呈現(xiàn)性別主效應(yīng),同時在“抗挫折力”因素上出現(xiàn)顯著的年齡和性別的交互作用。3.大學(xué)新生入學(xué)教育模式枯燥乏味現(xiàn)在,許多高校沿襲過去固有的入學(xué)教育模式,主要通過開學(xué)典禮、報告會、講座等集體活動進(jìn)行,教育形式枯燥乏味,不少學(xué)校在入學(xué)教育時沒有充分考慮學(xué)生的主體地位,教育以單一灌輸為主,缺乏與新生的互動、溝通和交流。4.大學(xué)新生入學(xué)教育時間把握存在誤區(qū)在長效機(jī)制的構(gòu)建上,大學(xué)生入學(xué)教育缺少統(tǒng)籌規(guī)劃,缺少短期教育和長期教育的系統(tǒng)計劃和設(shè)計,忽視前延、后續(xù)教育,入學(xué)教育停留在“講一講”,“看一看”,“訓(xùn)一訓(xùn)”,“等一等”的局面,無法根本解決新生切實關(guān)心的學(xué)會生活、適應(yīng)生活、熱愛生活、提高生活質(zhì)量等問題,難以達(dá)到理想的教育效果。調(diào)查中,發(fā)現(xiàn)僅有15%的學(xué)生認(rèn)為入學(xué)教育對他們適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)生活有較大幫助。
二、大學(xué)新生入學(xué)教育的策略
(一)以人為本,入學(xué)教育需理念先行古希臘普羅泰戈拉說:“人是萬物的尺度,是存在者存在的尺度,也是不存在者不存在的尺度。”[4]“以人為本”是高校教育工作者開展新生入學(xué)教育的育人理念。這既是對學(xué)生主體地位的尊重,也體現(xiàn)了對學(xué)生的人文關(guān)懷。從學(xué)生收到院校通知書開始,就要和學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,走近學(xué)生,了解學(xué)生。首先,了解全班學(xué)生的基本情況,包括學(xué)生人數(shù)、性別構(gòu)成、學(xué)生生源地、家庭成員相關(guān)情況等基本信息,并且建立班級數(shù)據(jù)庫,便于日后對學(xué)生成長過程中的準(zhǔn)確評價。其次,了解每個學(xué)生的特點,發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生身上的“閃光點”,形成師生間積極良好的雙向互動。大學(xué)新生上大學(xué)前在父母的呵護(hù)下成長,在班主任的監(jiān)督下學(xué)習(xí),獨立性、解決問題的能力較差,并且對自己的認(rèn)識缺乏全面性和客觀性。進(jìn)入大學(xué)后,新生需要在輔導(dǎo)員的幫助下,重新認(rèn)識、評價自己,進(jìn)而在教師的指導(dǎo)下發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,改進(jìn)不足。第三,關(guān)心扶持弱勢群體,樹立自信,走出陰霾。教師要特別注重對班級中弱勢群體,如對來自貧困家庭、單親家庭、隔代撫養(yǎng)家庭、有服刑人員家庭、吸毒家庭的學(xué)生的關(guān)注,傾注滿腔愛心,創(chuàng)造和諧氛圍,幫助他們更好地融入班集體,形成良好的班級人際關(guān)系。
(二)優(yōu)化內(nèi)容,入學(xué)教育需豐富多彩“教育的目的一旦隱藏在豐富多彩的活動中,學(xué)生就會通過活動產(chǎn)生各種情感體驗,從而在不知不覺中走進(jìn)教育者預(yù)先設(shè)計的境地?!保?]面對“90后”大學(xué)生的個性特點,主動加強(qiáng)學(xué)生對學(xué)校豐富生活的了解,鼓勵學(xué)生參加適合自己的社團(tuán),樂于參與學(xué)校和學(xué)院組織的各項活動,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,增強(qiáng)自我效能感。同時,高??梢詫⒁恍﹤鹘y(tǒng)教育中沒有涉及,但是與大學(xué)生活相關(guān)的內(nèi)容納入入學(xué)教育體系。在新生入學(xué)教育時,高校教育工作者通過多種形式,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,增強(qiáng)認(rèn)同感、歸屬感、責(zé)任感和使命感,明確自身在大學(xué)四年的主要目標(biāo)和任務(wù);引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清戀愛與學(xué)習(xí)、生活的關(guān)系,有意識地引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的戀愛觀;對新生進(jìn)行心理健康教育,及時了解、疏導(dǎo)、解決新生遇到的困惑和難題,開展必要的性與生殖健康教育,引導(dǎo)學(xué)生追求科學(xué)、文明、進(jìn)步的生活方式;注重將職業(yè)生涯規(guī)劃的教育內(nèi)容融入新生入學(xué)教育,引導(dǎo)學(xué)生早準(zhǔn)備、早規(guī)劃,確定自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。
1.蜜月期。這是大學(xué)新生入學(xué)時最初的興奮狀態(tài),通常是新生獲得錄取通知書到開學(xué)一兩周內(nèi)剛進(jìn)入大學(xué)時,新生出于告別中學(xué)這一人生階段和對大學(xué)生活的期待、向往,對大學(xué)文化表現(xiàn)出的是興奮、好奇的狀態(tài)。
2.危機(jī)期。危機(jī)期也叫抵抗期,通常是新生入學(xué)第一個月到第二個月也就是當(dāng)新生對大學(xué)文化有一定程度的認(rèn)識了解之后,由于自己沒有充分的準(zhǔn)備,開始感覺到文化沖擊時會對新的文化產(chǎn)生生疏感,對以往的生活環(huán)境、人際關(guān)系產(chǎn)生懷念情緒,在這個時期也是新生心理問題多發(fā)期。
3.舒緩期。通常是開學(xué)兩個月后,正式的教學(xué)環(huán)節(jié)和正式的大學(xué)校園生活開始后,如加入社團(tuán)、參加學(xué)生活動等,新生對于所處的環(huán)境進(jìn)行重新思考和認(rèn)識,對自我也會重新定位,開始規(guī)劃大學(xué)生活。
4.認(rèn)同期。新生對大學(xué)校園主流文化的認(rèn)同程度表現(xiàn)為排斥、完全接受以及根據(jù)自己的個性特征選擇性地接收三種狀態(tài),新生入學(xué)教育的目標(biāo)就是幫助新生能夠根據(jù)自身特點與所處的環(huán)境選擇適合自己的文化調(diào)整或重構(gòu)模式,而不是簡單地完全接收,更要努力減少對新文化的排斥現(xiàn)象。
二、文化適應(yīng)理論對高校新生入學(xué)教育模式的啟示
1.入學(xué)教育的時間跨度:根據(jù)文化適應(yīng)規(guī)律循序漸進(jìn)。在新生入學(xué)后,要按照新生文化適應(yīng)的規(guī)律循序漸進(jìn)地開展教育活動:在蜜月期可以通過開學(xué)典禮、迎新晚會等氣氛隆重的典禮儀式維持新生的興奮感,增強(qiáng)榮譽(yù)感;在危機(jī)期則要通過心理輔導(dǎo)、輔導(dǎo)員走訪宿舍、新老生交流會等幫助新生認(rèn)識自我、轉(zhuǎn)換角色;在認(rèn)同期則要通過專業(yè)教師的引導(dǎo)幫助新生掌握大學(xué)的學(xué)習(xí)方法、建立對專業(yè)的興趣,通過團(tuán)學(xué)組織、社團(tuán)活動豐富新生的文化生活;在認(rèn)同期則要指導(dǎo)新生在對自我和環(huán)境認(rèn)知的基礎(chǔ)上,建立自我發(fā)展、自我完善的目標(biāo)體系,幫助新生順利融入大學(xué)主流文化,同時要重點關(guān)注一些邊緣學(xué)生。
2.入學(xué)教育的目標(biāo):幫助新生建立對大學(xué)的文化認(rèn)同。要新生建立對大學(xué)的文化認(rèn)同則要幫助新生實現(xiàn)四大轉(zhuǎn)換:角色認(rèn)識由以我為中心到融入集體、學(xué)會合作,思維方式由單向型到多向型、創(chuàng)新型,學(xué)習(xí)目標(biāo)由考取大學(xué)到素質(zhì)提高、職業(yè)發(fā)展,學(xué)習(xí)方法由知識再現(xiàn)型到知識探索型。在入學(xué)教育中就要幫助新生正確認(rèn)識大學(xué)學(xué)習(xí)內(nèi)容、方法和途徑的多樣性,掌握大學(xué)的學(xué)習(xí)特點和規(guī)律,主動與他人合作交往,積極參與校園文化活動,指導(dǎo)新生充分運用各種資源提高自身綜合素質(zhì)。
3.入學(xué)教育的方式:師長引領(lǐng)與朋輩分享相結(jié)合。新生入學(xué)教育階段,輔導(dǎo)員、班主任要充分發(fā)揮人格魅力和專業(yè)素質(zhì)對新生的引領(lǐng)作用,可以通過召開主題班會、走訪學(xué)生宿舍等方式,深入新生中開展適應(yīng)性團(tuán)體輔導(dǎo)和個別輔導(dǎo)。學(xué)院也要充分利用師資資源,通過名師大講堂等活動,讓學(xué)校優(yōu)秀教師、教學(xué)名師為新生開展專業(yè)講座,幫助新生建立專業(yè)認(rèn)同。同時,優(yōu)秀高年級學(xué)生往往代表的是學(xué)校的主流文化圈,他們在思想覺悟、專業(yè)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)科研、學(xué)生工作、人際交往等方面都具有代表性,充分發(fā)揮優(yōu)秀高年級學(xué)生的朋輩對新生的影響也非常重要。
2加強(qiáng)大學(xué)生修養(yǎng)
1.2入學(xué)教育存在問題的原因分析(1)高校入學(xué)教育理念不新。在高等教育改革深入推進(jìn)的今天,許多高校沒有及時更新教育理念,沒有充分地調(diào)查研究,沒有明確的入學(xué)教育目標(biāo),這樣的入學(xué)教育必定流于形式。正如有學(xué)者指出:沒有明確的目標(biāo),入學(xué)教育就失去了方向,也就失去了評估入學(xué)教育做得如何的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),必然導(dǎo)致教育目標(biāo)錯位、教育內(nèi)容缺乏針對性、工作缺乏系統(tǒng)性、教育形式缺乏實效性。(2)中高等教育銜接不夠。新生對大學(xué)生活的不適應(yīng),反映出教育缺乏連續(xù)性,中等教育與高等教育的銜接不夠。美國著名教育家赫欽斯在其著作《高等教育哲學(xué)》里指出:人們習(xí)慣于從大學(xué)內(nèi)部思考大學(xué)存在的一些問題,而很少從大學(xué)教育與中等教育聯(lián)系的角度考慮教育思想混亂這個問題。中等教育的終極目標(biāo)是學(xué)生升學(xué),在這種思想的引領(lǐng)下,一切以學(xué)生成績?yōu)槌霭l(fā)點和落腳點的教育模式,忽視了學(xué)生其它方面素質(zhì)的提高,導(dǎo)致學(xué)生失去了生活自理的能力,很難獨自面對新的大學(xué)生活。(3)新生主體性發(fā)揮不好。唯物辯證法告訴我們,內(nèi)因是事物發(fā)展的根本原因,外因是事物發(fā)展的條件,外因通過內(nèi)因起作用。入學(xué)教育能否取得預(yù)期的效果,與新生主體性的發(fā)揮有著重要的關(guān)系。當(dāng)前許多高校的入學(xué)教育沒有能夠充分激發(fā)新生的主體能動性,學(xué)生主動參與的熱情不高,很難把所學(xué)的內(nèi)容與自身存在的問題結(jié)合起來,達(dá)不到入學(xué)教育的目標(biāo)。
2提升新生適應(yīng)能力之入學(xué)教育體系構(gòu)建
2.1以新生為本,更新入學(xué)教育理念認(rèn)為:人是社會歷史的前提以及創(chuàng)造主體,是一切活動和一切關(guān)系的承擔(dān)者以及基礎(chǔ),應(yīng)以人的全面發(fā)展為奮斗目標(biāo)。入學(xué)教育應(yīng)充分尊重學(xué)生的主體地位,牢固樹立以新生為本的入學(xué)教育理念,從以下幾個方面著手:(1)堅持全員育人理念。入學(xué)教育的實施者應(yīng)該是學(xué)生工作者、輔導(dǎo)員、專業(yè)教師、后勤人員、舍務(wù)人員甚至學(xué)長朋友,形成全員育人局面。其中專業(yè)教師的作用更為突出,各參與教師也應(yīng)具備與入學(xué)教育理念相適應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),踐行以學(xué)生為本、服務(wù)學(xué)生的教育理念,滿足大學(xué)新生在適應(yīng)大學(xué)生活和學(xué)習(xí)過程中各種不同的需要。全員育人格局的形成,使新生在遇到問題時,能夠在任何時間任何地點與校方人員溝通,有效地解決新生問題,幫助新生較快調(diào)整狀態(tài),順利適應(yīng)大學(xué)生活。(2)堅持“關(guān)注每個人”的育人理念?,F(xiàn)代教育強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新思維、創(chuàng)新意識的培養(yǎng),那么在教育過程中就不應(yīng)該搞一刀切、大鍋飯。學(xué)生都是獨特的個體,以新生為本,就是應(yīng)該關(guān)注每名新生的特點與需求,增強(qiáng)入學(xué)教育的針對性和實效性。在入學(xué)教育過程應(yīng)該關(guān)注每一位學(xué)生,尊重學(xué)生的差異,做到因材施教、因人施教,以每個學(xué)生的需求和發(fā)展為出發(fā)點和落腳點,從學(xué)生的角度出發(fā)設(shè)計入學(xué)教育的內(nèi)容和方式,轉(zhuǎn)變學(xué)生被動接受的教育模式。
2.2注重新生實際,發(fā)揮新生主動性當(dāng)代大學(xué)生出現(xiàn)了諸多不適應(yīng),與學(xué)生缺乏主動性有很大的關(guān)系。強(qiáng)調(diào)教育理念的轉(zhuǎn)變和更新,就應(yīng)該強(qiáng)調(diào)入學(xué)教育應(yīng)發(fā)揮學(xué)生的主動性,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主體參與,“主體參與是主體性教育的核心”。入學(xué)教育應(yīng)該以學(xué)生為本,引導(dǎo)學(xué)生主動參與、主動思考、主動學(xué)習(xí)。(1)引導(dǎo)新生自我反思。新的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài)對大學(xué)生提出了新的要求,入學(xué)教育應(yīng)引導(dǎo)新生進(jìn)行自我反思,引導(dǎo)新生重新認(rèn)識自我。著名的哲學(xué)家蘇格拉底有一句名言就是“認(rèn)識你自己”,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。新生初到新的環(huán)境,原有的社會評價系統(tǒng)消失,部分新生優(yōu)越感減退,隨之而來的是自卑和焦慮,這時正確的評價自己和他人顯得尤為重要。引導(dǎo)新生充分認(rèn)識自己的優(yōu)點和缺點,正確的與他人進(jìn)行比較,揚(yáng)長避短,提升自信,努力調(diào)整自己的狀態(tài),積極適應(yīng)新的生活。(2)引導(dǎo)新生自我教育。著名教育家陶行知說過:千教萬教,教人求真,千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人。教育的最終目的就是讓學(xué)生自我教育,所謂自我教育“,是建立在主體意識上的一種主動、自覺的內(nèi)化教育,它是教育對象文化知識提高、主體意識增強(qiáng)的必然要求?!笔紫葢?yīng)該引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)同入學(xué)教育,讓學(xué)生充分接觸入學(xué)教育的各種安排,真正理解了入學(xué)教育的目的與意義,消除對入學(xué)教育的誤解和排斥心理,充分認(rèn)識到入學(xué)教育的必要性,自覺接受入學(xué)教育的內(nèi)容,并能夠?qū)崿F(xiàn)內(nèi)化。(3)引導(dǎo)新生自我規(guī)劃。部分大學(xué)生入學(xué)后茫然失措是因為他們沒有明確的奮斗目標(biāo),缺少了規(guī)劃和方向。因此,入學(xué)教育應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生克服依賴心理,進(jìn)行自我規(guī)劃。首先制定長遠(yuǎn)的規(guī)劃。根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)方案的學(xué)習(xí),了解本專業(yè)的特點和培養(yǎng)目標(biāo),了解本專業(yè)對人才的需求,然后分析自己的優(yōu)勢和劣勢,制定符合自己特點的發(fā)展計劃;其次制定短期的目標(biāo)。根據(jù)自己的長遠(yuǎn)規(guī)劃,設(shè)立若干個小的目標(biāo),在學(xué)習(xí)生活中不斷的嘗試提升自己,達(dá)到一個個小的目標(biāo),為長遠(yuǎn)規(guī)劃做好準(zhǔn)備。
文秘專業(yè)的學(xué)生之所以選擇文秘專業(yè)的原因可以歸納為幾類:沒有別的喜歡的專業(yè)可以選擇;父母的意愿;初中的同班同學(xué)讀文秘專業(yè)。大多數(shù)學(xué)生不了解文秘專業(yè),對文秘專業(yè)認(rèn)識不足,加上初中時的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,對學(xué)習(xí)有畏懼心理,學(xué)習(xí)目的不明確,容易感到前途渺茫,學(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)積極性不強(qiáng)。
2.自卑心理嚴(yán)重
中職學(xué)校學(xué)生普遍存在自卑心理,文秘專業(yè)的學(xué)生也不例外,其原因主要有兩個方面:一是學(xué)校屬于中專科層次,進(jìn)來讀書基本不看分?jǐn)?shù),與高中生相比有自卑心理;二是社會上對中職學(xué)生有認(rèn)知偏見。
3.人際關(guān)系是新生難以解決的問題
“95后”的中職學(xué)校學(xué)生多成長在獨生子女家庭,來到陌生的學(xué)校環(huán)境,面對來自不同地區(qū)的同學(xué),同一個教室下有著不同的成長背景、生活習(xí)慣、人情風(fēng)俗,他們渴望結(jié)交新朋友,卻因為“自我為中心”的習(xí)性不懂得如何處理好同學(xué)之間的關(guān)系。班集體的凝聚力不夠,班集體活動無法開展,同學(xué)之間相對冷漠,課堂教學(xué)活動也受到影響。
二、中職學(xué)校文秘專業(yè)新生入學(xué)的教育意義
1.入學(xué)教育是中職學(xué)校一項重要的教育活動內(nèi)容,是新生進(jìn)入中職學(xué)校教育活動的起點,內(nèi)容包括:中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)、安全教育、適應(yīng)性教育、對文秘專業(yè)的認(rèn)識。
2.根據(jù)“首因效應(yīng)”可知,個體在社會認(rèn)知過程中第一印象作用最強(qiáng),持續(xù)的時間也長,比以后得到的信息對于事物整個印象產(chǎn)生的作用更強(qiáng)。所以,作為新生入學(xué)后的第一節(jié)課,入學(xué)教育有著舉足輕重的作用。
3.入學(xué)教育有利于文秘專業(yè)班集體的建設(shè),班主任可以充分利用軍訓(xùn)、入學(xué)第一堂課等內(nèi)容選拔合適的班干部人選,通過活動增強(qiáng)班集體的凝聚力。
三、中職文秘專業(yè)入學(xué)教育方式探索
1.加強(qiáng)專業(yè)教育,引導(dǎo)學(xué)生熱愛文秘專業(yè)
班主任應(yīng)該向新生詳細(xì)介紹學(xué)校的情況,以及文秘專業(yè)的專業(yè)介紹、課程設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)、就業(yè)方向及崗位等,組織新生參觀圖書館、文秘專業(yè)實訓(xùn)室等學(xué)校設(shè)施,使新生盡快熟悉學(xué)習(xí)和生活的環(huán)境,了解學(xué)校、了解自己的專業(yè),充分利用學(xué)校的教育氛圍和校園文化,使新生入學(xué)后就能了解文秘專業(yè)是培養(yǎng)從事秘書、文書、檔案管理、公關(guān)禮儀及計算機(jī)文字處理等辦公室程序性的人員。教育學(xué)生既來之,則安之;既安之,則學(xué)之。
2.注重專業(yè)興趣培養(yǎng)
中職學(xué)校文秘專業(yè)的很多學(xué)生對所學(xué)專業(yè)并不了解,有的甚至根本不感興趣,這勢必影響學(xué)生以后的學(xué)習(xí)積極性。每年9月開學(xué)一個月內(nèi),會有少部分學(xué)生要求調(diào)換專業(yè),甚至退學(xué)。針對這種情況,學(xué)校要對中職文秘學(xué)生進(jìn)行職業(yè)及職業(yè)道德的培養(yǎng),向新生介紹文秘專業(yè)的發(fā)展前景和掌握專業(yè)技能的重要性,介紹秘書崗位在政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)中的地位、作用,組織學(xué)生有計劃、有目的地參觀企業(yè)和機(jī)關(guān)單位。學(xué)生看到文秘專業(yè)將來就業(yè)的工作環(huán)境,增加從事文秘專業(yè)的責(zé)任心、使命感和自豪感,使新生逐漸樹立干一行、愛一行、專一行的思想,提高學(xué)生學(xué)習(xí)文秘專業(yè)的興趣,調(diào)動學(xué)習(xí)專業(yè)的積極性,腳踏實地地把學(xué)習(xí)搞上去。
3.加強(qiáng)文秘專業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃教育
中等職業(yè)學(xué)校是以適應(yīng)社會需要為目標(biāo),以培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用能力為主線的職業(yè)教育。中職學(xué)校學(xué)生一是為將來走上工作崗位,適應(yīng)社會需要而學(xué)習(xí);二是通過3年的中職學(xué)校的學(xué)習(xí)可以有機(jī)會進(jìn)入到高等職業(yè)院校繼續(xù)深造。中職文秘專業(yè)的學(xué)生文化基礎(chǔ)相對較好,對高等職業(yè)院校繼續(xù)深造更為渴望。所以,入學(xué)教育應(yīng)該幫助學(xué)生認(rèn)識到用人單位對秘書人員的要求有兩個方面:一是注重綜合素質(zhì),即要求秘書人員德才兼?zhèn)洌欢俏幕刭|(zhì)和心理素質(zhì)。入學(xué)教育應(yīng)幫助學(xué)生正確認(rèn)識自己,重新評估自己,審視自己未來的人生之路,制定科學(xué)合理的學(xué)習(xí)目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行“職業(yè)生涯規(guī)劃”,確定最佳的職業(yè)奮斗目標(biāo),從而把專業(yè)學(xué)習(xí)與將來的就業(yè)目標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來,使學(xué)生具有努力的方向和潛心學(xué)習(xí)的動力。
4.加強(qiáng)人際交往教育
俗話說:“會做事,更要會做人?!边@句話很好地說明了在中文文秘專業(yè)的入學(xué)教育中加強(qiáng)人際交往教育的重要性。由于個性差異、生活習(xí)慣差異,很多學(xué)生卻不太會處理人際關(guān)系,他們不懂得如何與室友友好相處,甚至有部分學(xué)生不愿意與班上其他同學(xué)交往,課余時間基本用來上網(wǎng)、玩手機(jī)。糟糕的人際關(guān)系影響了文秘班集體的凝聚力,班級活動難以開展,學(xué)生難以得到更好的鍛煉和成長。因此,中職學(xué)校應(yīng)幫助學(xué)生盡早地正確認(rèn)識和處理個人與集體的關(guān)系,逐步培養(yǎng)自信、自強(qiáng)、誠信、友愛等諸多方面的健全人格。通過建立班級QQ群、微信,滿足學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)的依賴,豐富入學(xué)教育形式,增加學(xué)生之間的聯(lián)絡(luò),深入學(xué)生的內(nèi)心世界。
5.加強(qiáng)生活常識和心理的教育
大部分中職學(xué)校學(xué)生第一次離家生活、學(xué)習(xí),缺乏社會閱歷和獨立生活的能力。文秘專業(yè)班主任應(yīng)在入學(xué)教育時對學(xué)生加強(qiáng)生活常識教育。例如,向?qū)W生介紹在宿舍使用大功率電器的危害,提醒學(xué)生注意財產(chǎn)安全問題。班主任還應(yīng)該對學(xué)生進(jìn)行摸底,重點關(guān)注心理有障礙、貧困生、孤殘及單親家庭的學(xué)生,及時了解他們的動向,給予關(guān)心和愛護(hù),進(jìn)行心理健康知識的普及和咨詢,促進(jìn)學(xué)生主動學(xué)習(xí),實現(xiàn)自我身心的健康發(fā)展。
一是要貼近學(xué)生,根據(jù)新生學(xué)習(xí)和個人發(fā)展需求設(shè)計入學(xué)教育活動[2]。也就是說,把教育與內(nèi)容豐富、形式多樣的活動結(jié)合起來,緊扣入學(xué)教育目標(biāo),寓教育于活動之中。精心設(shè)計系列化校園活動,鼓勵新生積極主動地參與各類活動,讓新生在趣味性、互動性、體驗性的活動中認(rèn)識大學(xué)、融入集體、開闊視野、鍛煉自我。
二是要全員參與,從不同角度和層面為新生提供服務(wù)和指導(dǎo)。從教師層面,開展貼近學(xué)生的課堂教育,社會調(diào)查活動、主題討論活動、興趣小組等形式,為新生與教師的交流提供平臺。從高年級學(xué)生層面,可搭建朋輩教育載體。遴選高年級優(yōu)秀學(xué)生組建朋輩教育團(tuán)隊,通過開展有針對性的培訓(xùn)、研討、咨詢、案例分析、調(diào)研等活動等,加強(qiáng)對新生的引導(dǎo)、為新生提供及時的幫助和服務(wù)、了解新生中存在的主要問題和困難并及時幫助或反饋給輔導(dǎo)員。從社會和家庭教育資源層面,通過講座、論壇、對話等形式,充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體等載體,邀請有關(guān)專家學(xué)者、政府官員、企業(yè)家、家長、校友等參與對新生的入學(xué)教育。
三是要提供平臺和載體,促進(jìn)新生投入?yún)⑴c、發(fā)揮主觀能動性。應(yīng)將目前普遍施行的新生入校時一兩周或一兩個月的入學(xué)教育時間延長為一年左右:開始于招生宣傳、錄取通知書的寄發(fā),在寄發(fā)錄取通知書時一并寄發(fā)入學(xué)教育的相關(guān)資料,在校園網(wǎng)設(shè)置專門的新生輔導(dǎo)欄目和新生交流平臺,同時尋求家長和中學(xué)老師的支持配合,了解新生的基本情況和需要;新生入學(xué)報到后至正式開課兩三周的時間段,進(jìn)行集中的入學(xué)教育,幫助學(xué)生盡快適應(yīng)新的學(xué)習(xí)生活環(huán)境、基本了解大學(xué)的特點、初步思考和規(guī)劃大學(xué)生活,進(jìn)一步把握新生的特點和需求以及普遍存在的問題。
二、加強(qiáng)以人為本的新生入學(xué)教育條件建設(shè)和環(huán)境營造
新生入學(xué)教育不僅僅是大學(xué)的事情,還需要中學(xué)教育、家庭教育、社會教育的配合和各級黨委政府的支持,才能營造一個大學(xué)新生入學(xué)教育的良好環(huán)境。
(一)主題鮮明,立意高遠(yuǎn)
每年都有特定主題,重點在于理想信念教育。如2013年的“圓夢北大筑夢中華——新生夢想起航”和2014年的“勤學(xué)、修德、明辨、篤實——2014筑夢起航”等。
(二)體系完整,內(nèi)容豐富
新生入學(xué)教育的內(nèi)容,涉及理想信念教育、校史校情教育、校紀(jì)校規(guī)教育、健康安全教育、心理健康教育、專業(yè)思想教育、職業(yè)規(guī)劃教育、藝術(shù)素養(yǎng)教育等,涵蓋學(xué)生成長各方面,搭建起一個較為完整的體系。此外,這些活動的載體多樣,如報告會、參觀、音樂會、歌劇和文藝晚會等。每年的活動內(nèi)容都會有所改進(jìn)。
(三)院系自主,各顯其能
各院系的自主性較強(qiáng),往往結(jié)合學(xué)科特點和院系傳統(tǒng)舉辦一些針對性更強(qiáng)的新生教育活動。例如信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院開設(shè)包括新生心理調(diào)適、計算機(jī)基礎(chǔ)等內(nèi)容的新生入學(xué)先修課,地球與空間科學(xué)學(xué)院組織新生素質(zhì)拓展等。
二、密歇根大學(xué)與北京大學(xué)新生入學(xué)教育比較
(一)相同點和不同點比較
密歇根大學(xué)和北京大學(xué)的新生入學(xué)教育有關(guān)情。兩所學(xué)校在新生入學(xué)教育方面有許多相同之處,主要體現(xiàn)在:對新生參與入學(xué)教育活動的要求是必須參加,但是并非所有環(huán)節(jié)都強(qiáng)制參加;新生教育的內(nèi)容都包括學(xué)習(xí)、生活各方面,特別是健康、安全、學(xué)校的規(guī)章制度等,同時也都包括藝術(shù)素養(yǎng)提升的內(nèi)容;新生教育都有學(xué)校、院系、教師和在校生的廣泛參與;都十分注重評價,聽取反饋意見改進(jìn)工作。兩所學(xué)校的不同點也很多,密歇根大學(xué)有一些經(jīng)驗可供參考。
(二)對比分析
1.歷史和現(xiàn)實的差異美國高校開展新生入學(xué)教育的時間最早可以追溯到1888年,波士頓大學(xué)率先為新生開展了“入學(xué)指導(dǎo)日活動”。20世紀(jì)30年代,明尼蘇達(dá)大學(xué)把新生教育工作納入學(xué)生事務(wù)專業(yè)人員的專業(yè)領(lǐng)域,為新生開設(shè)教育課程。1986年,美國全國新生教育指導(dǎo)者協(xié)會和標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)委員會出版了《學(xué)生服務(wù)或發(fā)展項目指導(dǎo)綱要》,明確了新生入學(xué)教育的定義和目標(biāo),標(biāo)志著美國新生教育走向?qū)I(yè)化發(fā)展道路。目前美國高校高度重視新生入學(xué)教育,由職業(yè)化的管理團(tuán)隊負(fù)責(zé),以定向訓(xùn)練、學(xué)分課程等多種形式開展專業(yè)化的教育,在具體形式上各高校也別具特色。而中國高校的新生入學(xué)教育20世紀(jì)80年代以來才作為一個主題受到關(guān)注,并且長期以來高等教育要接受上級教育部門的領(lǐng)導(dǎo)。從內(nèi)容到形式,中國各高校開展的新生教育活動基本大同小異。近年來才陸續(xù)有高校借鑒國外經(jīng)驗開設(shè)了新生研討課,不過北京大學(xué)目前尚未開設(shè)。
2.體制和機(jī)制的差異美國高校學(xué)生事務(wù)管理工作為條狀管理,扁平結(jié)構(gòu),權(quán)責(zé)明確,直接面向?qū)W生為主,高度分工,突出專業(yè)化,為新生教育設(shè)立單獨機(jī)構(gòu),統(tǒng)合全校各部門工作。中國高校學(xué)生事務(wù)管理工作分校院兩級,塊狀管理,條塊結(jié)合,多級設(shè)置,突出綜合化,因新生教育涉及部門較多,工作內(nèi)容有交叉,有時協(xié)調(diào)工作效率偏低。
3.工作思路的差異美國高校高度尊重學(xué)生的主體地位,把學(xué)生視為具有完全自由意志和理性的獨立成年個體,學(xué)生交了學(xué)費,某種意義上屬于“消費者”,因此,服務(wù)的意味更濃,給學(xué)生自由選擇的空間也更大,但同時不可避免的是有時會造成學(xué)生強(qiáng)烈的孤獨感。中國高校傾向于把學(xué)生當(dāng)作未成年人,是需要管理和教育的客體對象,因此,新生教育也多為自上而下的灌輸式教育。學(xué)生事務(wù)管理工作更像是替代父母的家長,對學(xué)生的要求較多,學(xué)生個人自由選擇權(quán)不多,但能得到來自輔導(dǎo)員更多主動的關(guān)懷。
4.教育重點的差異美國高校對新生的教育包含學(xué)術(shù)指導(dǎo)和生活指導(dǎo),重點在于學(xué)術(shù)指導(dǎo),致力于提供各類學(xué)術(shù)指導(dǎo)資源(例如建立寫作輔導(dǎo)中心、指定學(xué)術(shù)導(dǎo)師、設(shè)立宿舍學(xué)術(shù)咨詢員等),倡導(dǎo)對學(xué)生創(chuàng)造力和潛力的激發(fā),思想方面的引導(dǎo)以環(huán)境或文化隱形滲透的方式開展。而中國高校在立德樹人思想指導(dǎo)下,把思想政治教育作為工作重點,弘揚(yáng)主旋律,強(qiáng)調(diào)理想信念教育,且以正面宣傳方式為主,相對正式而嚴(yán)肅。近年來,學(xué)術(shù)指導(dǎo)也日益受到重視,有不少中國高校建立了專門機(jī)構(gòu)開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作。
5.教育方式的差異美國崇尚個人主義和實用主義,因此,投射到高校里,各類新生教育活動以分批次、小規(guī)模的方式開展,強(qiáng)調(diào)體驗和互動,帶有娛樂化色彩,推崇個人化的經(jīng)驗和多元文化。中國則更加強(qiáng)調(diào)集體,以整齊劃一為美,高校的新生教育方式以大規(guī)模、整體安排為主,注重儀式感、團(tuán)隊意識,但形式相對單一,較缺乏個性化和針對性的引導(dǎo)。
三、對中國高校新生教育活動的建議
多年來,中國高校的新生教育活動不斷改進(jìn),也逐漸摸索出一些經(jīng)驗,但仍有提升空間。
(一)資源整合
建立學(xué)生事務(wù)聯(lián)席會議機(jī)制,對全校新生教育活動做好統(tǒng)籌規(guī)劃和整合,促進(jìn)各部門的協(xié)調(diào),使新生教育活動更具系統(tǒng)性、全面性,使各方資源達(dá)到更為有效的合理配置。同時,嘗試開展新生家長定向訓(xùn)練,把教師、家長整合進(jìn)學(xué)生育人體系之中,充分發(fā)揮育人合力。
(二)專業(yè)化發(fā)展
嘗試建立專門機(jī)構(gòu),深入開展相關(guān)理論研究和實踐探索,推進(jìn)新生教育專業(yè)化發(fā)展,把更多學(xué)生事務(wù)管理人員培養(yǎng)成為新生入學(xué)教育領(lǐng)域?qū)<遥M(jìn)一步推動新生入學(xué)教育的學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)建立。
(三)轉(zhuǎn)變教育理念
真正做到以學(xué)生為本,寓教育于管理和服務(wù)之中。簡化手續(xù)辦理流程,開展學(xué)生喜聞樂見的活動,在富有教育意義的活動中注入娛樂的元素,吸引學(xué)生參與,讓細(xì)節(jié)的設(shè)計充滿人文關(guān)懷和道德氣息。充分調(diào)動學(xué)生自我管理、自我教育和自我服務(wù)的主動性,適當(dāng)開展公民教育,倡導(dǎo)學(xué)生對自己、家庭、學(xué)校負(fù)責(zé),進(jìn)而對國家負(fù)起應(yīng)有責(zé)任。
(四)加大學(xué)術(shù)指導(dǎo)力度
設(shè)立專門機(jī)構(gòu)為學(xué)生提供學(xué)業(yè)指導(dǎo)和支持,協(xié)調(diào)不同部門之間的合作關(guān)系,協(xié)同開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)。為學(xué)生的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)提供多種渠道的支持,為學(xué)生搭建最方便暢通的求助途徑。在適當(dāng)范圍內(nèi)試點新生研討課,鼓勵更多教師參與新生學(xué)術(shù)指導(dǎo)和學(xué)業(yè)輔導(dǎo),倡導(dǎo)不同院系新生的跨學(xué)科學(xué)術(shù)交流和討論。在教學(xué)樓、圖書館、學(xué)生中心、宿舍區(qū)等地開辟更多自由交流的空間,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造力,鼓勵新老生之間個人經(jīng)驗的傳承。
我國高職院校對入學(xué)教育的重視程度不足,甚至認(rèn)為入學(xué)教育只是學(xué)生管理工作中的一小部分,僅僅是簡單的“辦理新生入學(xué)事務(wù)”。實際上,新生入學(xué)作為一個課題早在各個國家引起重視,20世紀(jì)六十年代,美國高等教育就已經(jīng)開始對大學(xué)新生適應(yīng)性教育展開研究,逐漸構(gòu)成一套較為完整的理論體系。日本,歐美各國都視大學(xué)第一年教育為大學(xué)生涯的重要時期,不少國家先后實施了強(qiáng)化FYE(FirstYearExperience大學(xué)第一年教育)策略。1987年,卡內(nèi)基教育促進(jìn)基金會在《學(xué)院:美國本科生教育的經(jīng)驗》報告中得出結(jié)論“好的大學(xué)必須為學(xué)生完成從中學(xué)到大學(xué)的順利過渡提供幫助和服務(wù)”。國內(nèi)對于大學(xué)入學(xué)教育的研究起步于20世紀(jì)90年代,高等教育的大眾化使人們逐漸意識到入學(xué)教育的重要性,開始研究分析入學(xué)教育的內(nèi)容、模式、意義等等??梢?新生入學(xué)教育在大學(xué)教育中具有很重要的地位,應(yīng)該引起高校的高度重視。
1、學(xué)校各部門教職員工應(yīng)全面參與新生入學(xué)工作高職院校新生入學(xué)教育主要是由學(xué)生工作系統(tǒng)組織安排,專職人員(主要是輔導(dǎo)員)實施,而對學(xué)生專業(yè)培養(yǎng)、職業(yè)方向較為了解的專職教師以及學(xué)生經(jīng)常接觸的教輔人員(教務(wù)處、后勤處等部門)參與學(xué)生入學(xué)工作較少,入學(xué)教育工作團(tuán)隊口徑單一,力量薄弱,不能給學(xué)生創(chuàng)造一個完整的大學(xué)印象,甚至出現(xiàn)輔導(dǎo)員一頭滔滔不絕,熱情洋溢,教輔人員一頭沉默寡言,淡漠無視的尷尬局面,給學(xué)生造成困惑,影響學(xué)生的心理狀態(tài),阻礙學(xué)生適應(yīng)大學(xué)生活。因此,學(xué)校各部門全員參與是新生入學(xué)工作提高成效的必然要求。各部門人員各司其職,做好各個板塊的新生入學(xué)工作,對于新生認(rèn)識大學(xué)、適應(yīng)大學(xué)起到關(guān)鍵的作用。2、學(xué)校各年級學(xué)生應(yīng)全面參與新生入學(xué)工作學(xué)生對于學(xué)生的信任有時超過對老師的信任,來自學(xué)生的信息是平行的、自由的、隨性的,處在思想成熟期的青年學(xué)生更愿意去
接受這些非說教式的信息。如由老生自發(fā)組織,新生自由參與的“迎新晚會”對于學(xué)生的影響遠(yuǎn)高于一場專家講座。專職輔導(dǎo)員和高年級學(xué)生骨干應(yīng)帶動高年級學(xué)生團(tuán)隊開展各種活動感染大一新生,除了“迎新文藝演出”“學(xué)生會招新大會”這些直接面對新生的活動之外,還應(yīng)組織一些成熟的,具有專業(yè)感染力和校園氣息的“專業(yè)技能大賽”“各種知識競賽”“校園話劇展演”等,讓大一新生進(jìn)行觀摩和學(xué)習(xí),調(diào)動學(xué)生的熱情和興趣,讓他們主動去認(rèn)識校園,感知校園。當(dāng)然,我們不要忽略大一新生也可以作為入學(xué)教育中的重要力量(特點3:實踐動手能力較強(qiáng)),大一新生中部分學(xué)生會在短時間內(nèi)嶄露頭角脫穎而出,在他們的帶動下,入學(xué)教育會開展的更加符合新生的口味,因此培養(yǎng)新生學(xué)生干部、組建新生學(xué)生團(tuán)隊,成為新生入學(xué)教育的一個重要方面。
3、學(xué)校還應(yīng)將入學(xué)教育延伸至家庭和社會新生入學(xué)教育不僅是學(xué)校內(nèi)部的事情,還涉及到每個學(xué)生的家庭,是整個國家高等教育事業(yè)的起點,因此,應(yīng)調(diào)動全社會的資源完善新生入學(xué)教育系統(tǒng)。學(xué)校應(yīng)及時、隨時與學(xué)生家長溝通學(xué)校情況和學(xué)生狀況,開設(shè)家長座談會、聯(lián)席會,共同幫助新生適應(yīng)大學(xué)生活。同時,學(xué)校應(yīng)調(diào)動校友資源,各界專家學(xué)者,創(chuàng)造條件讓他們來到學(xué)校給新生講講心得,談?wù)勼w會,或者為新生創(chuàng)造一些實踐體驗機(jī)會,形成長效的溝通機(jī)制,讓學(xué)生在與“過來人”的溝通互動中學(xué)會思考大學(xué)階段出現(xiàn)的各種問題:如“大學(xué)的奮斗目標(biāo)”“大學(xué)畢業(yè)后我能做什么”“大學(xué)階段的努力方向”等等。(特點4:獨立思考能力較弱,特點5:帶有一定的社會風(fēng)氣,人際交往能力較強(qiáng))
二、高職院校入學(xué)教育模式探索
1、新生入學(xué)教育的動態(tài)化和系統(tǒng)化新生入學(xué)教育的內(nèi)容較為豐富,但容易出現(xiàn)模式上形式主義,死板僵硬,內(nèi)容上孤立單一,靜止不變的現(xiàn)象。如何讓入學(xué)教育更加有效,就需要針對每年不同的社會形勢、學(xué)校動態(tài)、學(xué)生特點制定滾動式的入學(xué)教育內(nèi)容,根據(jù)時事形勢和生源質(zhì)量的變化設(shè)定出不同的入學(xué)教育主題和形式,保證內(nèi)容的更新,與時俱進(jìn),形式的創(chuàng)新,新穎多變,適應(yīng)不同特點學(xué)生的需求。(特點1:理想信念單薄,特定4:追趕潮流能力強(qiáng))在追求入學(xué)教育內(nèi)容不斷更新的同時,也要保證流程設(shè)計的合理有序。入學(xué)教育不能“想到什么做什么”,“有什么就提供什么”,而是要有步驟有計劃的構(gòu)建符合學(xué)生體驗學(xué)習(xí)的體系。美國的大衛(wèi)庫伯教授認(rèn)為,體驗學(xué)習(xí)的過程是四個階段的循環(huán)過程,即具體體驗,反思體驗,抽象概括和行動應(yīng)用,體驗學(xué)習(xí)新鮮事物就是這四個階段的循環(huán)反復(fù)的過程[3]。這一理論可以作為入學(xué)教育系統(tǒng)化的基礎(chǔ),建立“感性認(rèn)知———反思自省———理性認(rèn)識———實際應(yīng)用”逐層遞進(jìn)的入學(xué)教育模式。具體來講,新生剛剛步入校園先要接觸感知上的入學(xué)教育,比如軍訓(xùn)、迎新晚會、社團(tuán)文化展示會等等,在學(xué)生有了一定的感官認(rèn)識后,組織討論會、座談會讓學(xué)生說出自己的感受,表達(dá)自己的困惑,思考在大學(xué)如何生活等等,然后有針對性的召開講座、班會給學(xué)生理性的指導(dǎo),最后在實際的工作和學(xué)習(xí)中體驗和適應(yīng)大學(xué)生活。如此循環(huán)往復(fù),大小循環(huán)穿行,構(gòu)成一套“形散而神不散”的體系。這種系統(tǒng)化的入學(xué)教育模式,最符合學(xué)生體驗學(xué)習(xí)的過程,容易被學(xué)生接納和吸收。
2、入學(xué)教育的課程化和課堂化新生入學(xué)教育的課程化和課堂化是對入學(xué)教育系統(tǒng)化的延伸,即新生入學(xué)教育不再是開學(xué)1-2周內(nèi)填鴨式的形式化的講座模式,而是把它細(xì)分為多個課程,在1-2個學(xué)期內(nèi)乃至更長的時期內(nèi)以課程的方式呈現(xiàn),如心理健康教育、新生專業(yè)解讀、職業(yè)生涯規(guī)劃、大學(xué)的時間管理、大學(xué)的理財模式、大學(xué)適應(yīng)性教育等等,讓學(xué)生根據(jù)自己的情況和意愿選擇相應(yīng)的課程,在課堂上開展討論會、情景模擬、游戲互動等環(huán)節(jié),調(diào)動學(xué)生的主動意識,以學(xué)生的視角解決具體的困惑,從而更加深入和有效的幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變角色。(特點2:學(xué)習(xí)能力較差)以職業(yè)生涯規(guī)劃課程為例:高職院校設(shè)置專業(yè)方向、培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì)往往以社會需求為基礎(chǔ),以就業(yè)為導(dǎo)向。學(xué)生選擇高職院校大多看中的是就業(yè)前景和職業(yè)走向,因此設(shè)立職業(yè)生涯規(guī)劃課程,詳細(xì)的對專業(yè)內(nèi)涵、職業(yè)發(fā)展、就業(yè)規(guī)劃進(jìn)行系統(tǒng)的教育是學(xué)生普遍的需求,也是高職院校的核心競爭力所在。將入學(xué)教育課程化和課堂化的基礎(chǔ)上,還要構(gòu)建全面的效果評價機(jī)制,及時調(diào)查學(xué)生對課程的滿意程度。學(xué)校和院系部要成立專門的新生入學(xué)教育評價小組,監(jiān)督入學(xué)教育的進(jìn)度和內(nèi)容,深入了解學(xué)生對課程的訴求,及時更新和補(bǔ)充課程內(nèi)容,滿足學(xué)生的需求。同時,學(xué)校各部門還可建立各板塊的新生入學(xué)教育反饋網(wǎng)絡(luò)平臺,如微信平臺、微博、貼吧、論壇、飛信群和QQ群等,讓學(xué)生自由發(fā)表對大學(xué)生活的困惑,以及對入學(xué)教育課程的意見和建議,提高學(xué)生的主動參與程度。利用這些線上平臺的互動性和時效性,學(xué)校能夠隨時發(fā)起各種調(diào)查、話題,及時了解學(xué)生的動態(tài)和真實需求,逐漸形成成熟的課程體系,幫助他們提高適應(yīng)能力,實現(xiàn)自我成長。(特點4:獨立思考能力較弱,追趕潮流能力較強(qiáng))
3、入學(xué)教育的生動化和具體化提高入學(xué)教育的感受性和體驗性是入學(xué)教育模式的一個重大課題,好的教育要做到潛移默化,潤物無聲??赡懿粫⒏鸵娪?頗有成效,但會在學(xué)生心中埋下生命的種子,扎根內(nèi)心,深入記憶,影響言行。因此,我們不能一味的追求入學(xué)教育的結(jié)果,制定出僵硬的、直白的報告、講座、會議,而是要創(chuàng)造出各種生動的、具體的、學(xué)生參與度高的主題活動,讓學(xué)生在參與中體會,在互動中感悟,可以對同樣的一件事情有不同的體驗和感悟,在自由的時間和空間里學(xué)會思考,學(xué)會適應(yīng)新環(huán)境,解決新問題。心理學(xué)家皮爾杰說過“,一切有效的工作必須以某些興趣為先決條件”,鮮活、生動、有趣的體驗式入學(xué)教育活動寓教于樂,以新生的興趣為出發(fā)點,引導(dǎo)學(xué)生自發(fā)的學(xué)習(xí)和思考,具有更加明顯的實效性。(特點3:理論分析能力較差,實踐動手能力較強(qiáng))筆者認(rèn)為軍訓(xùn)就是一項體驗性較強(qiáng)的入學(xué)教育內(nèi)容,學(xué)生在兩個星期內(nèi)乃至一個月內(nèi),鍛煉身體,增強(qiáng)體魄,在陌生的環(huán)境里,學(xué)會與教官、老師和同伴如何相處,一起同甘共苦,榮辱與共。正因為軍訓(xùn)與說教式教育形成的鮮明對比,使其對學(xué)生的影響尤為深刻,形成了初步的規(guī)則紀(jì)律意識和團(tuán)隊合作意識和吃苦耐勞的精神。我們從學(xué)生離開軍營的眼淚里以及學(xué)生對輔導(dǎo)員無法更正的“指導(dǎo)員”的稱呼中,就能體會到軍訓(xùn)對學(xué)生的影響之深遠(yuǎn)。針對新生學(xué)生干部開展的團(tuán)校培訓(xùn)也是入學(xué)教育生動具體化的一種方式。以筆者所在的北京財貿(mào)職業(yè)學(xué)院為例,該校金融系的團(tuán)校培訓(xùn)將素質(zhì)拓展訓(xùn)練與模擬任務(wù)結(jié)合起來,讓新生干部團(tuán)隊策劃協(xié)作完成各個具有校園文化特色的活動,按照現(xiàn)場策劃———細(xì)節(jié)討論———模擬實施———活動評估的步驟培養(yǎng)學(xué)生在干中學(xué),做中思,有所得,有所悟。這樣學(xué)生能在實實在在的項目中學(xué)到工作中需要的素質(zhì),逐漸養(yǎng)成進(jìn)取心和上進(jìn)心,滿足個人成長的需求。(特點1:功利心較強(qiáng),特點3:實踐動手能力較強(qiáng),特點6:缺乏上進(jìn)心)
【中圖分類號】G【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A
【文章編號】0450-9889(2013)07C-0116-02
職校普遍存在這樣一種現(xiàn)象,多數(shù)學(xué)生重“?!陛p“文”,這就陷入了只顧眼前不思長遠(yuǎn)的誤區(qū)。實際上,僅就文化課中的語文學(xué)科而言,這是一門基礎(chǔ)學(xué)科,具有工具性和人文性的特點,它可以為學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課程奠定基礎(chǔ),還可以提升學(xué)生的職業(yè)技能。雖然在職業(yè)教育課程體系當(dāng)中,語文課的重要性不言而喻,但目前職校語文課程的重要價值還遠(yuǎn)未發(fā)揮,應(yīng)起的作用不甚明顯,這就在一定程度上阻礙了職校學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),也不利于職業(yè)教育的發(fā)展?;诖耍疚奶接懭绾蝺?yōu)化職校語文課程教學(xué)內(nèi)容。
一、職校語文教學(xué)內(nèi)容應(yīng)實用性強(qiáng),具有鮮明的職教特色
“興趣是最好的老師?!甭毿UZ文課程吸引學(xué)生的關(guān)鍵,是要讓學(xué)生看到學(xué)習(xí)語文對于自身生活的意義,看到語文世界的豐富多彩、生動活潑。語文教師要注意根據(jù)職業(yè)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)來適當(dāng)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,使其具有現(xiàn)實性、開放性和活動性,以利于培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的合格中職生。
(一)注重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的書寫能力。隨著電腦應(yīng)用的普及,很多學(xué)生已不太重視寫規(guī)范漢字和練一手好書法。殊不知,在生活中手工書寫還是有其不可替代性的。學(xué)生如果字寫得不好,且錯別字過多,不僅有損自身形象,而且影響文字表達(dá)效果,還會給人素質(zhì)不高的印象。為此,從第一堂語文課起,語文教師就要讓學(xué)生知道寫一手好字的重要性,平時應(yīng)著重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的書寫能力。筆者的做法是,先讓學(xué)生熟練掌握漢字正確的筆順、結(jié)構(gòu)和書寫方法,再通過臨摹字帖提高字體的美觀度,最后形成個人的書法風(fēng)格。要練就一手好字不是一夕之功,而是長期積累的結(jié)果,因此,練字必須貫穿整個語文教學(xué)的始終。實踐證明,對于這樣的“課外作業(yè)”,學(xué)生并不厭煩,反而樂于接受,因為這不需要花費太多腦力,也是他們能力范圍內(nèi)的事情,而且經(jīng)過不斷的練習(xí),他們看到自己在進(jìn)步,自信心、成就感便油然而生。筆者的學(xué)生每天都堅持練字,既有鋼筆的,也有毛筆的。等到畢業(yè)的時候,他們的書寫能力跟三年前相比,已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化。
(二)注重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的聽說能力。近年來,社會對中職生的聽說能力提出了更高的要求。雙選會上,能說會寫的畢業(yè)生很受歡迎??梢?,接收信息是否準(zhǔn)確,語言表達(dá)是否順暢,遣詞造句是否生動,這都是關(guān)乎求職成敗的重要因素之一。即便順利走入職場了,學(xué)生還要懂得如何在語言交流中獲取他人傳達(dá)出的重要信息,如何在不同場合中進(jìn)行洽談、答詢、協(xié)商,等等。因此,職校語文教師應(yīng)注重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的聽說能力。首先,進(jìn)行普通話訓(xùn)練。職校生多來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村,普通話往往不夠標(biāo)準(zhǔn),方言音較重,所以從入學(xué)起,教師就要求學(xué)生學(xué)說普通話,課堂上鼓勵他們開口讀書,在提問交流的同時,糾正學(xué)生不正確的發(fā)音。此外,建議學(xué)生多收看《新聞聯(lián)播》,學(xué)習(xí)主播標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的普通話發(fā)音技巧。職校學(xué)生往往帶有一些自卑心理,只有多鼓勵多訓(xùn)練,他們才能逐漸擺脫方言的影響,說一口較為流利、標(biāo)準(zhǔn)的普通話,從而徹底打破與人溝通困難的障礙。其次,教會學(xué)生“怎么說”,即如何準(zhǔn)確、清楚地表達(dá)自己的觀點和想法。我們訓(xùn)練的內(nèi)容包括,從聲音的運用技巧開始,學(xué)習(xí)用腹腔而不是胸腔來呼吸,說話時把聲調(diào)放低;然后是心理素質(zhì)訓(xùn)練,多說“我可以”之類增加信心的話,說話時配合一些手勢;最后是說話的態(tài)勢和一般語言表達(dá)技巧訓(xùn)練等。
(三)注重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的寫作能力。教育部2009年頒布的《中等職業(yè)學(xué)校語文教學(xué)大綱》中的“表達(dá)與交流”模塊對中職生作出了明確要求――“掌握日常生活、職業(yè)崗位需要的寫作能力”。具體來說,就是掌握便條、單據(jù)、書信、啟事、通知、計劃等常用應(yīng)用文的寫法,以及掌握調(diào)查報告、說明書、廣告詞、策劃書、求職信、應(yīng)聘書等應(yīng)用文的寫法。但有人錯誤地認(rèn)為,應(yīng)用文寫作很容易,模仿、套用一下書里現(xiàn)成的文章就行。筆者認(rèn)為,這種做法是不可取的。學(xué)生要寫好應(yīng)用文,不僅要掌握格式,而且應(yīng)懂得該文的內(nèi)容、用語等,這些都需要教師好好地教,學(xué)生反復(fù)地練,直至寫作這類常用應(yīng)用文得心應(yīng)手。另外,語文寫作教學(xué)不可脫離社會,教師還應(yīng)根據(jù)學(xué)生不同的專業(yè)特點,有針對性地練習(xí)說明文、議論文、商業(yè)信件等實用性文體,從而為學(xué)生將來的工作和深造打牢基礎(chǔ)。
(四)注重訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力?,F(xiàn)代社會發(fā)展迅猛,各種知識與信息日新月異,職校生走出學(xué)校后,如果跟不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐,很快就會被淘汰。因此,語文課上引導(dǎo)學(xué)生樹立終生學(xué)習(xí)的思想,培養(yǎng)他們通過自學(xué)獲得新知識的能力也很重要。
我們利用語文課訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力的做法是:第一,轉(zhuǎn)變觀念,相信學(xué)生。有的教師認(rèn)為學(xué)生能力有限,處處大包大攬,課堂上經(jīng)?!白詥栕源稹?,結(jié)果卻吃力不討好,學(xué)生缺乏鍛煉,成績、水平只能原地踏步。其實,教師應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,相信學(xué)生的智慧,要敢放手,多放手。第二,加強(qiáng)指導(dǎo),教會方法。備課時,教師要深入教材,仔細(xì)研究學(xué)生學(xué)習(xí)時可能會碰到的問題,同時尋找便于學(xué)生理解、接受的解決方法,課堂上加以指導(dǎo)。教師還可以舉一反三,有計劃、有層次地提出類似問題,請學(xué)生試著解決,加深認(rèn)識。第三,創(chuàng)造機(jī)會,鼓勵自學(xué)。在教學(xué)過程中,教師應(yīng)充分尊重學(xué)生的個性發(fā)展,鼓勵創(chuàng)造性學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生不斷拓展思維空間;教會學(xué)生善于觀察生活、認(rèn)識生活,養(yǎng)成積累與實踐的好習(xí)慣。第四,加深認(rèn)識,提升自我。教師應(yīng)通過各種途徑,讓學(xué)生懂得自學(xué)能力的重要性。提高自學(xué)能力,不僅可以提高知識掌握的速度和質(zhì)量,還可以不斷擴(kuò)大知識面。一個人只有具備了自學(xué)能力,才能適應(yīng)高速發(fā)展變化的高科技信息時代環(huán)境,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。
二、職校語文教學(xué)內(nèi)容應(yīng)緊密聯(lián)系專業(yè),提升職業(yè)素養(yǎng)
職校生職業(yè)綜合素質(zhì)的培養(yǎng)與語文課程的學(xué)習(xí)聯(lián)系緊密。語文教師應(yīng)時刻牢記一“職”字,始終用職業(yè)教育的戰(zhàn)略眼光來看待手中的文本,密切關(guān)注學(xué)習(xí)主體。在日常教學(xué)中,課堂內(nèi)容要與學(xué)生專業(yè)緊密聯(lián)系,以幫助學(xué)生提升職業(yè)素養(yǎng),同時豐富語文的教學(xué)內(nèi)容。
(一)專業(yè)思想教育在語文學(xué)習(xí)中加強(qiáng)。職校語文教學(xué),可將自信與自強(qiáng)、敬業(yè)與愛崗、責(zé)任與誠信、團(tuán)結(jié)與協(xié)作等職業(yè)素養(yǎng)教育滲透其中。如給新生補(bǔ)充閱讀《技能人才成功之路》、《李嘉誠的深圳演講》等勵志文章,幫助其樹立堅定的理想信念,培養(yǎng)健全人格,增強(qiáng)道德修養(yǎng),使其不再因為考不上普通高中而情緒低落,感覺低人一等,務(wù)必要讓學(xué)生相信,“天生我材必有用”,中職生經(jīng)過努力也能收獲成功。在閱讀教學(xué)中,將文本中的人文性延伸至職業(yè)素養(yǎng),讓學(xué)生深切感受到良好的職業(yè)素養(yǎng)是職業(yè)準(zhǔn)入的一道門檻,是今后就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的需要。如在《我喜歡出發(fā)》一課的教學(xué)中,筆者讓學(xué)生合作探究:人能走多遠(yuǎn),人能攀多高,這取決于什么?作者所喜歡、所追求的“出發(fā)”是一種盲目的、無目的的“出發(fā)”嗎?通過對這些問題進(jìn)行討論,學(xué)生不難領(lǐng)悟到年輕人要時刻追求進(jìn)步、給自己不斷充電的道理,同時也明白了只要意志堅定,人生會變得豐富而充實。
(二)專業(yè)知識與語文教學(xué)內(nèi)容融會貫通。專業(yè)知識與語文教學(xué)內(nèi)容的巧妙結(jié)合,還可以體現(xiàn)在通過挖掘?qū)I(yè)方面的資源,靈活運用于語文教學(xué),使兩者相輔相成,相得益彰。例如,汽修專業(yè)的學(xué)生拆卸發(fā)動機(jī)可謂得心應(yīng)手,于是,在練習(xí)寫作說明文的時候,就可以出這樣一個題目――《汽車發(fā)動機(jī)的拆卸》。這個內(nèi)容對于學(xué)生來說非常熟悉,他們寫起來也不太費勁,這樣就可以將專業(yè)知識與寫作較好地融合在一起。再如,給美術(shù)專業(yè)學(xué)生上《米洛斯的維納斯》時,筆者借助繪畫語言來品讀課文,使學(xué)生在繪畫藝術(shù)與文學(xué)藝術(shù)的交融體驗中汲取語文的素養(yǎng),喚起審美的體驗,從而提高了學(xué)生的綜合藝術(shù)素養(yǎng)。
三、職校語文教學(xué)應(yīng)利用傳媒資源,豐富教學(xué)內(nèi)容
隨著信息社會的來臨,信息技術(shù)被快速應(yīng)用到人類生產(chǎn)和生活的各個方面。以多媒體和因特網(wǎng)技術(shù)為標(biāo)志的信息技術(shù)已成為拓展人類創(chuàng)造能力的重要工具。而現(xiàn)在許多農(nóng)村中小學(xué)都已配置了電腦,有的家長也為孩子購買了電腦,為此,如何引導(dǎo)學(xué)生善用網(wǎng)絡(luò)、傳媒資源,成為語文教師教學(xué)中很重要的一個方面。一方面,語文教師應(yīng)教會學(xué)生善于利用網(wǎng)絡(luò)資源。一是利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行自主學(xué)習(xí),如課前了解寫作背景、時代特征,知曉作者生平、主要作品,收集美文、格言、警句,探究文本所引發(fā)的人生思考,等等。利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行自主學(xué)習(xí),可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)其獲取、選擇、分析信息的能力。二是借助網(wǎng)絡(luò)快車尋找與課文內(nèi)容相關(guān)的資源,再現(xiàn)當(dāng)時的生活情境,喚醒學(xué)生的直觀感受,加深對文本內(nèi)容的理解。如引導(dǎo)學(xué)生上網(wǎng)觀看《紅樓夢》等經(jīng)典影視作品。三是利用網(wǎng)絡(luò)資源引入“時代活水”,使課堂教學(xué)內(nèi)容和現(xiàn)實生活發(fā)生關(guān)聯(lián),充滿時代的氣息。另一方面,語文教師可利用電視資源開展教學(xué)活動。如播音員字正腔圓的播音、每天半小時的新聞聯(lián)播、中央臺的“焦點訪談”,甚至廣告詞、綜藝節(jié)目主持人的語言技巧等,都值得好好學(xué)習(xí)與借鑒,由此豐富、充實語文教學(xué)的內(nèi)容。
總之,職校語文教學(xué)應(yīng)凸顯學(xué)科的價值與特色,使學(xué)生通過學(xué)習(xí)語文,能夠培養(yǎng)良好的個性品質(zhì),提升職業(yè)能力,從而為今后走進(jìn)職場奠定良好的基礎(chǔ)。
【參考文獻(xiàn)】
[1]熊亮.建設(shè)切合中職生實際的語文教學(xué)模式[J].職業(yè)教育研究,2009(3)