時間:2023-07-14 16:41:00
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管理會計主要通過向企業的管理者提供相關信息,為企業內部的生產經營提供支持,為管理層的目標規劃、企業發展、決策制定、預算編制、方案選擇等提供信息,如生產成本、資金使用、經濟利潤等情況。但是財務管理的對象卻不是企業的管理者,它主要是為與企業密切相關的團體和個人提供信息,使其及時了解企業的財務狀況。
2.核算依據不同
管理會計將管理層的意愿放在第一位,不受其他法規與準則的約束。但是。管理會計要受經濟發展規律、經濟理論與數學理論的限制與約束。在核算依據方面,財務會計的工作需要在會計原則、會計法、會計準則等相關法律法規的規范下開展工作,需要遵循特定的會計工作原則與規范,在掌握企業財務信息、報表、賬簿、憑證的基礎上,對企業的財務狀況進行分析和綜合,在現有的會計工作制度和法律法規的規范下開展會計工作。
3.工作側重點不同
管理會計側重于對企業的財務現狀進行分析并對企業的未來財務管理情況進行預測,既重視現在又注重未來的發展,是一種綜合性很強的工作。而財務會計的工作內容主要是分析目前的財務狀況和日常經營管理的支出情況,對企業的生產經營活動中的財務問題進行如實反映,通過提供現階段的企業財務信息,并對企業經濟活動的歷史及現狀進行分析。
4.核算程序不同
管理會計的核算程序較為靈活,具有動態變化的特點,沒有固定、統一的核算模式,需要根據具體情況選擇報表的形式與核算的具體程序。而財務會計會有相對固定的核算程序,具有一定的監督與約束性質,企業必須向相關財務管理部門、上級部門、稅務機構、審計機構和相關銀行提供企業的財務信息,這些信息的搜集與整理都有一定的程序與規范,在財務報表、憑證與會計賬簿方面也作出了規范,核算程序基本固定。
5.工作方法不同
管理會計主要運用分析與綜合的方法,把握企業財務的動態走向,及時掌握企業的現金流動和收支狀況,為企業的生產經營活動提供信息支持,不僅需要對會計信息中的常數進行分析,也需要對財務管理信息的變數進行研究,工作方法和內容具有很強的綜合性。而財務會計在工作方法上與管理會計有很大的差異,財務會計主要運用描述性的方法,將工作目標放在如何系統、全面地反映企業的財務狀況上,一般工作內容只涉及到常數,不必對財務管理中的變數進行分析。
6.對會計人員的素質要求不同
管理會計的工作內容具有很強的綜合性,工作方法也沒有固定的程序與模式,較為靈活多樣,不必遵循固有的程序與工作規范,容易導致會計工作缺乏規范性與約束性,因此,需要相關的會計人員具備較高的業務水平與綜合素質。此外,由于管理會計的工作內容涉及到企業生產經營活動的方方面面,需要考慮的因素較多,因此,管理會計人員必須具有較深厚的理論水平,也需要具備較廣的知識面,還需要具備一定的應變能力、分析問題與解決問題的能力,對會計人員的素質要求非常高。財務會計在對人員的素質要求上與管理會計有很大的不同,雖然現階段財務會計的工作體系已基本健全,也有較為成熟和固定的工作程序,但是由于財務會計的工作內容和工作程序已基本固定,從傳換憑證、登記賬簿到財務報告的編制都有較為固定的工作流程,在人員的素質要求上相對較低,只需要工作人員掌握必須的會計專業知識,具備一定的實踐能力,工作認真負責,就可以擔任這一工作。
二、財務會計與管理會計的結合
1.統一管理財務會計和管理會計
財務會計與管理會計有著密切的聯系,在企業的管理過程中可以將二者進行統一管理,設置同一個管理部門進行管理。在我國財務會計與管理會計的發展水平存在著較大的差距,管理會計的工作方法較為落后,尚未形成健全的管理體系,很多企業沒有認識到管理會計對企業發展的重要性,忽視了對管理會計的管理。為此,要認識到管理會計在企業成本管理、預算控制、戰略方針的制定、業績考核等方面的作用,充分發揮管理會計在促進企業發展方面的作用,將管理會計和財務會計進行統一管理,設置統一管理部門對其進行有效的管理,以實現會計信息的及時更新,實現資源共享。
2.目標制定過程的結合
財務會計和管理會計在工作目標上是統一的,都是為企業的生產經營目標服務。為此,要在充分考慮到企業的實際情況和發展現狀的基礎上,制定切實可行的生產經營目標,對企業的未來發展進行合理的預測。要綜合考慮管理會計和財務會計提供的相關數據,包括企業的歷史數據、生產經營活動分析、市場預測信息等,在參考相關會計信息的基礎上制定出合理的生產經營目標。
3.成本核算和成本控制的結合
成本核算與成本控制對企業都具有非常重要的意義,對企業來說,需要將成本核算與成本控制進行有效的結合,綜合運用相關的會計理論、技巧與方法,有效劃分企業的成本形態,對企業的具體形態成本進行分析與控制,有效提升企業的經濟效益。在此過程中,需要對管理會計和財務會計提供的信息進行對比分析,找出其中的差異,并努力克服差異帶來的消極影響,有效控制企業生產經營成本。
一、前言
在會計學中,雖然財務會計與管理會計分屬于不同的類別,但都對財務管理工作都有著極為重要的影響。在飛速發展的經濟形勢下,財務會計和管理會計相互依賴、相互滲透,邊界不斷打破,越來越趨于成為一個整體,因此應明確它們之間的區別與聯系,對二者融合的可行性進行科學地分析,進而從思想、制度、操作層面設計融合策略。
二、財務會計與管理會計的聯系及區別
(一)含義
財務會計是針對企業中已經進行的交易與事項等,采用確定、記錄與報告等程序進行深加工,并以財務報表為基礎的財務報告形式,向其他的利益集團提供相關的信息。這種方式可以如實反映出企業中資金的運行軌跡以及經濟上的發展歷史,通過貨幣來作為計量尺度,并依靠文字等方式進行進一步闡明。管理會計是在提高企業自身經濟效益的前提下,采用專業的方式來為企業中的財務會計提供相關的資料,并將資料進行整理與匯總,以促進管理人員對經濟活動進行全面的規劃與控制。換句話說,就是幫助管理人員作出科學決策的一個分支,其中包括了成本會計與管理控制兩種[1]。
(二)聯系
首先,在現代企業會計系統中,財務會計與管理會計都占據著重要的地位,二者是相互制約,彼此聯系的。從某一層面上來講,兩者之間又是互補的,都是企業會計系統中不可缺少的部分。其次,財務會計與管理會計有相同的利益目標,工作環境也具有一致性,其最終目標就是要為實現經營管理目標所服務。最后,財務會計與管理會計中,信息是相通的,可以互為所有,且在企業中,進行財務會計管理工作常常會利用到管理會計中的結果。而對于管理會計來說,其主要的信息大多來源于財務會計系統,通過對這一信息進行深加工與使用,可以促進企業實現更好的發展。
(三)區別
首先,包含的內容不同。財務會計的主要內容為企業中的負債、資產、利潤、收入、費用以及所有者權益等六個方面的內容,這些內容可以如實地反映出企業中的實際經營情況與成果。而管理會計的主要內容為對未來的預測和決策、規劃和控制以及責任、資金等方面的內容。因此說,兩者在所包含的內容上存在一定的差異。其次,服務的對象不同。財務會計主要針對外部進行,并向外部提供一些較為基本的信息,所以其對象大多為與企業相關的個人或是團體等,因此又將其劃分為外部會計。而對于管理會計的服務對象,則主要是為企業內部提供科學的經營信息與決策信息,為企業的管理層提供決策依據,增強企業的內部控制工作,所以也將其劃分為內部的會計。再次,工作的重心不同。在企業中,財務會計主要工作的重心在報賬上,且以過去的信息為主。而管理會計主要的工作內容在于經營管理服務上,因此其工作的重點主要是以未來的發展為主,在掌握歷史信息的基礎上,管理人員通過對信息的分析與匯總,來對企業的未來發展進行預測,以此來促進企業實現快速的發展[2]。最后,時間的跨度不同。財務會計在進行編制的過程中,時間大概在月、季度或是年,即存在時間的硬性規定。而管理會計編制的時間,可以是幾天也可以是幾年,完全依據管理人員的需求來進行,因此在時間上彈性相對較大。此外,財務會計與管理會計在核算的程序、精度等方面也存在不同。
三、財務會計與管理會計融合的可行性分析
(一)對象相同
會計是企業管理中的重要組成,并主要是通過人的加入、設定目標、收集以及加工等利用經濟信息來充分對經濟活動進行合理的組織,以此來促進管理者來進行利弊的分析。財務會計以及管理會計是現代企業會計系統中的組成部分,因此兩者所針對的對象在整體上看是一致的,都是以價值運動以及物資運動作為自基礎,并且以信息運動為其紐帶。同時其對象都是建立在企業自身經營活動研究上的,通過對企業中信息資源進行深入分析,來為需求者提供幫助,所以對象是相同的。
(二)屬性相同
對于會計來說,主要是為了為人們提供服務,因此站在本質上講,財務會計以及管理會計有著相同的屬性,都是屬于管理活動會計,這在企業中占據重要的地位,都是對收集的信息進行處理以及加工,之后利用有價值的經濟信息,進行經濟活動的掌控。對于整個過程中的財務會計的側重點主要是能在企業的實際運作中進行記錄以及總結,管理會計是利用已有的經濟數據幫助企業管理者進行科學的決策。但其根本目的都是為了企業管理而服務,所以二者屬性相同。在會計中,財務會計與管理會計作為兩大強有力的分支,在提供信息上有著各自不同的側重點,但是這兩種信息系統中所需要的信息卻都來源于企業在長期生產經營過程中所出現的原始信息,并都通過以自身特點為基礎來進行加工與匯總,以保證最終輸出的信息出現不同[3]。
四、財務會計與管理會計融合的策略探討
(一)管理人員樹立正確的會計觀
就我國目前的發展形勢上來講,普遍重視財務會計,且對于會計的認識還處于對資金進行計量等方面上,這樣就造成了對會計管理上的認識不全,忽略了其職能。因此,對于管理人員來說,想要實現企業長遠的發展,就必須要不斷提高自身的相關認識,全面樹立起正確的會計觀念,認識到目前的發展新形勢,發揮出兩者的優勢,同時還要建立出完善的管理機制,并吸引專業素養高、綜合技術強的人員參與到財務與管理中去,同時還要做好員工的內部培訓工作,增強團隊的整體建設,以此來為兩者的融合奠定基礎。
(二)完善會計制度
實現企業的高效運轉,與完善的規章制度是分不開的。因此,企業必須制定科學的準則制度,同時還要不斷完善會計制度,明確分工與權限問題,從而在滿足企業發展的基礎上協調好企業中的各個資源,制定出明確的發展道路,以信息來促進企業的快速發展[4]。
(三)設置管理會計部門
管理會計和財務會計作為施工企業會計管理中兩個重要組成部分,擔負著企業實現內部經營管理的目標和滿足對外業務往來的財務服務,在我國企業管理中越來越受重視。但是,由于管理會計與財務會計在企業管理中有著不同的分工和職能,但是,卻又相互不可分割,因此,在企業管理中,常常會產生不協調的工作分歧,從而影響企業管理的收益。相反,處理好管理會計與財務會計的融合,卻有利于企業財務系統工作效率,并實現事前決策與事后管理達到目標一致,并實現資源有效整合,促使會計信息共享的最大化,從而為企業實現利益最大化提供堅實保障。因此,處理好企業管理會計與財務會計的關系,分清各自應盡職能有著重要意義。筆者認為,在企業財務管理實踐中,管理會計與財務會計需要做好如下三點:
一、管理理念的融合
管理理念是管理者在企業管理活動中逐漸積累或總結起來的一種思想、觀念、概念與法則,它決定著管理者在投資、推銷、管理等方面的行為。而一切管理行為的出發點就由這些理念來決定。因此,管理會計和財務會計上的融合,首先是管理者對管理會計與財務會計的思想認識上的融合,只有這樣才能步調一致,達到配合默契,行為高效。因此,分清管理會計與財務會計之間的關系和差異,顯得尤其重要。管理會計與財務會計之間所體現的價值不同:前者創造價值,后者衡量價值,用通俗話來說,前者是企業的“軍師”,后者是“帳房先生”。二者各有分功,卻又緊密相聯。有許多管理者往往忽視這種理念融合的存在,工作中就難免出現分歧或扯皮現象,甚至影響到二者分工和目標定制的重復或交叉、重復或多頭管理。一些遠見的企業家甚至將管理會計提升到戰略財務的位置上,普及到企業文化中去,這為管理會計并非孤立而存在提供了很多幫助,進而才會顯現出管理會計在企業運營的最大貢獻。否則,管理會計只能在夾縫中生存,受制于財會會計所謂的“務實”思想。要樹立起保證企業持續不斷的增長速度與影響力,管理會計功不可沒。財務會計是遵循對已發生的數據統計過程,是對經營業績的顯現。理財盈利則是來自管理會計的結果。
二、制定目標的融合
財務會計與管理會計的任務目標相融合體現在前者為后者真實、準確、詳細、及時等相關企業運營過程中的財務數據。對此,財務會計要做好企業生產經營活動中無論是人或是物、或者金融財務都需要及時在各階段的發生狀況定期或不定期進行統計交報。而管理會計不僅要關注財務會計所提供已發生的數據分析,而且還要在事前預算或評估、事中監督、事后控制中總結過去、控制現在、計劃企業未來發展目標。管理會計在實踐中著重對企業收益進行規劃為中心,其中一部分需要財務會計提供相關數據,從而展開的一系列財務活動。
在國內管理上存在很大差別,與國外企業管理會計相比,起步較晚,還沒有形成一整套管理體系。現在會計管理則主要對財務會計提供的報表分析,擔負著公司理財、決策分析、參與風險管理和投資決策。在規劃、預算編制與預測上,從事計劃流程、預算預測、年度利潤審核等。就是需要在制定目標管理會計與財務會計的制定目標和制度管理有著根本不同。防止管理過程中多部門發號施令。而在制定具體目標上,要明確細節部分,對經營過程中出現特殊財務反常情況要及時相互溝通,要提供給管理會計的,首先要及時通報,而不是首先交由管理層一些非專業人士,耽擱處理時機。其工作流程要緊密銜接,而非各自為政。對此,管理會計與財務會計在制定目標上要體現出來,避免分歧引發相互扯皮。要么是企業經營財務出了問題,則因為權責不清,平均處罰或受批。更不利于二者日常工作發揮。
三、工作過程的融合
財務會計與管理會計在工作過程中相融合,主要是體現在企業經營執行過程中。管理會計的行為主要為決策管理層提供有效可行性的分析數據,從而使決策管理層選擇可靠導向,并根據財務會計已經發生的數據,包括成本衡量、成本積累、成本分攤、運營效率和業務流程績效、價值鏈和基準進行分析等,根據企業情況和企業所處經營外界情況,進行相應分析,并提出有效可行方案。在內部控制上,進行風險評估、內部控制環境、會計信息系統控制充分性評估等。
管理會計與財務會計的緊密關系就體現在,管理會計在成本分析中只有依賴于財務會計上報的準確資料,才會做出正確分析。財務會計對企業經營中能否詳細、準確、及時上報等因素,直接影響著管理會計的分析結果。對此,財務會計必須依據財務管理中相關規定,做到規范不誤報,精確全面不漏,這樣管理會計才會對企業經營過程的實現數據中,得出正確分析,為企業決策者提供可行方案。同時,財務管理借助于管理會計所建構起的內部財務數字信息,將有限的內部周轉資金,依據項目的輕重緩急進行合理配置或整合資源,并盡可能地滿足價值增值高的產品和服務對資金的需求,力求最大限度地增加公司價值,并據此編制財務預算。為確保預算目標的完成,財務管理人員對預算收入進行督促,管理會計則對費用進行控制。待本期預算執行完畢后,財務管理人員還要和管理會計一起,對預、決算進行比較分析,以便為下期預算的編制和執行提供依據。在縱向財務管分析中,確定施工企業應當如何進行成本預算、控制生產成本和實現最大效益目標;在橫向財務管理分析中,確立施工企業的投資方向和投資風險分析以及同行業競爭優勢等,并提出相應的改進措施。所有這些分析都要通過全面的財務管理來完成。
參考文獻
在國內管理上存在很大差別,與國外企業管理會計相比,起步較晚,還沒有形成一整套管理體系。現在會計管理則主要對財務會計提供的報表分析,擔負著公司理財、決策分析、參與風險管理和投資決策。在規劃、預算編制與預測上,從事計劃流程、預算預測、年度利潤審核等。就是需要在制定目標管理會計與財務會計的制定目標和制度管理有著根本不同。防止管理過程中多部門發號施令。而在制定具體目標上,要明確細節部分,對經營過程中出現特殊財務反常情況要及時相互溝通,要提供給管理會計的,首先要及時通報,而不是首先交由管理層一些非專業人士,耽擱處理時機。其工作流程要緊密銜接,而非各自為政。對此,管理會計與財務會計在制定目標上要體現出來,避免分歧引發相互扯皮。要么是企業經營財務出了問題,則因為權責不清,平均處罰或受批。更不利于二者日常工作發揮。
這些年來財會學科的發展有一個明顯的特點:每門課程的“外延”不斷擴張,以至于課程之間“邊界”越來越模糊;各門課程的“內涵”也處于經常變化與調整之中;從財會實踐層面分析,財會專業工作也在“管理整合”的浪潮中走向趨同或交叉。本文主要圍繞財務會計、成本會計、管理會計和財務管理四門會計專業的核心課程的關系和實踐整合進行分析、探討。
1 四門課程的獨立性與關聯性分析
1.1 四門課程的獨立性分析
從產生歷史分析,財務會計的產生歷史比較悠久,自從帕喬利復式記賬法產生以來,具有500多年歷史發展過程。從產生與發展歷程分析,財會理論與學科的發展受到市場經濟、現代企業制度下的委托理論的直接影響。但是財務會計主要受到理論經濟學、信息經濟學等理論的影響;管理會計與成本會計主要受到各種數學模型、管理理論、組織理論和計算機技術的影響;財務管理學與金融學、數理經濟學的關系密切。
財務管理與財務會計、財務會計與管理會計的區別很明顯,在此不詳細討論,本文主要討論下面兩個方面的區別。
(1)財務管理與管理會計的差異。
財務管理與管理會計這兩門課程的交叉重復現象特別嚴重。從目前教學現狀分析,兩者的重復集中在:資金時間價值與長期投資決策分析;本量利分析與經營杠桿分析;存貨控制。
在處理財務管理與管理會計的復雜問題上,我們認為,基本原則應該是管理會計側重于技術與方法,財務管理側重于決策時對技術與方法的應用。比如貨幣時間價值原理、資本預算的方法(如凈現值法、內涵報酬率法)、本量利分析基本原理和存貨控制模型這類知識應該列入管理會計課程中不變。在這些管理和方法基礎上,財務管理學主要闡述證券股價、價值分析、資本預算的具體決策、財務風險分析和存貨管理的基本要求,也就是說財務管理課程主要講授這些方法在財務上的應用。
(2)管理會計與成本會計的差異。
這兩門課程的交叉最為嚴重,以至于有的西方專業教材中把它們合并在一起,統稱“成本管理會計”。我國注冊會計師資格考試中也是將成本會計、管理會計和財務管理合并在一起,統稱“財務成本管理”科目。成本會計的內容應該是闡述各種成本計算方法,至于成本控制與分析則由管理會計課程完成。所以,我們主張成本會計必須與管理會計分離。管理會計與財務會計的區別是明顯的,但是財務會計、管理會計在內容、標準、功能、信息流程上應該都是以成本會計為基礎,或者說成本會計必須同時使用財務會計和管理會計的兩套標準與原則,并進行適當協調。比如產品成本計算中品種法、分步法、分批法等主要為財務會計編制損益表,其結果也會制約資產負債表的結果。而變動成本法、標準成本法、定額成本法、作業成本法主要是作為管理會計的內部報表的基礎。當然變動成本、標準成本、作業成本最好要與財務會計的成本數據分離,同時還要關注它們的銜接。在同一資料庫中可以生成多種成本數據資料是成本會計的主要任務之一。
1.2 四門課程的關聯性分析
這四門學科可以認為是財務管理和會計的總和。也就是說財務會計、管理會計和成本會計都是會計的范疇;而財務管理由于在本質、對象上均不同于會計,管理會計與財務會計組成會計學的兩大分支,兩者分別負責對外、對內會計信息,同時兩者也有著密切聯系,因此屬于第二層次。成本會計屬于第三層次,它作為會計信息系統的一個子系統,記錄、計量和報告有關部門成本的多項信息,這些信息既為財務會計提供資料,又為管理會計提供資料。
1.3 學科發展趨勢的“展望”分析
管理會計,往往又稱之為內部報告會計,它是指公司的經營管理者通過財務會計所提供的各種信息資料,根據相關的處理方法,對這些信息資料進行整理、歸類和報告,確保公司的各級管理者有效的處理各種經濟活動,并協助公司的高級管理者做出科學、合理決策的一個部門。而財務會計,則是指通過核算和監管公司的資金運轉情況,使與公司有經濟利益關系的投資者或政府部門,能了解和掌握公司的相關財務情況的一種經濟管理活動。在進行財務會計的經濟管理活動時,一定要確保信息資料的準確性和真實度,以便監管機構進行核實和驗證。
二、管理會計與財務會計的聯系和區別
1.兩者的聯系。
1.1兩者都屬于公司的管理活動。從兩者的定義可知,無論是財務會計還是管理會計,它們都是處理公司的資金運轉情況的一種經濟管理活動。在管理會計中,是借助于財務會計部門提供的數據資料,來處理相關的經濟活動的。公司的所有者對管理會計往往比較重視,因為它涉及到公司所作出的各項規劃、決策是否合理,從而直接影響到公司的經濟效益。所以,很多公司為了使管理會計能良好運轉,往往注重財務會計的管理活動,這樣能在一定程度上使管理會計的經濟活動更加科學、有效。
1.2兩者都具有審核、控制的功能。管理會計的審核和控制功能體現在,對公司的各種預算的控制管理上,包括公司各項支出的成本費,公司的經濟效益等等。而財務會計的審核和控制功能,則主要體現在對各種信息數據資料的核算和監督上,其目的是確保公司的管理人員所掌握的數據真實可靠。
2.兩者的區別。
2.1兩者的重點不相同。管理會計的主要目的是,幫助管理人員分析和研究公司的現實狀況,從而更好的規劃公司的發展前景。也就是說,管理會計著眼于公司的未來。但是,財務會計則注重其所統計的各種數據資料的可靠性,使公司的決策人員不致因數據失真而做出錯誤的規劃、安排。從這里看以看出,財務會計著眼于公司的現在。
2.2兩者對數據信息的要求不完全相同。一般來說,財務會計對數據的真實性、準確性要求較高,而且,這也是國家對財務會計部門的基本要求。但是,管理會計要求信息真實、準確的同時,在特殊情況下,它也要求信息及時和全面。因為只有真實、準確、及時和全面的信息,才能最大限度的確保管理人員決策的科學性,從而提高公司的利潤。
三、管理會計與財務會計的融合現狀分析
1.兩者的規范不相同。
在當前的各大商業貿易公司中,管理會計和財務會計的規范仍有很大不同,這對公司的發展極為不利。從客觀需要來看,公司應該嚴格規范管理會計,因為它對公司的發展會產生較大的影響。科學、高效的決策可以壯大公司的經濟實力,反之,錯誤、低效的決策則可能使公司破產、倒閉。但從很多商業貿易公司的管理會計狀況來看,公司并沒有嚴格要求管理會計部門的各項工作流程。這種規范、制度上的漏洞,如果不能及時補救,往往會引發公司的財務風險,引起公司員工的恐慌。不過,公司對財務會計則規范的比較嚴格,在部分公司中,甚至規定了財務會計的每一個操作步驟。因此,財務會計部門很少出現重大問題。不過,財務會計的規范在嚴格的基礎上,應該朝著科學性的方向發展,以確保財務會計部門提供的數據信息,能有效的與管理會計部門的各項規劃、決策平穩的銜接、融合。
2.會計從業者能力、職業素養不達標。
自從高校擴招之后,我國的會計從業人員的數量有了很大的增長,但人員的質量還無法保證。這主要表現為,很多會計從業人員處理實際業務的能力低下。雖然這部分人的會計理論水平很高,對會計的相關知識比較熟悉,但是他們很少能夠將其所學的知識應用于處理實際的問題。更為嚴重的是,少數會計工作人員連基本的會計理論知識都不熟悉。在這種情況下,他們在處理相關的會計信息時,就不會或不能根據所掌握的財務知識,去分析和解決財務中的各種問題,更談不上將財務會計和管理會計融合在一起。
四、管理會計和財務會計的融合策略
1.健全相關的會計制度。
為了使財務會計和管理會計的規范能夠基本一致,應健全公司的會計制度。在這個問題上,公司的高層管理人員首先應有清醒的認識。也就是說,管理人員應根據客觀現實的需要,來規范管理會計部門的工作,確保管理人員做出的決策能使公司的經濟效益最大化。同時,在財務會計制度上,應在嚴格要求的基礎上,保證信息的靈活性。所謂靈活性,是指財務會計部門應使信息及時、全面的傳遞的給管理會計部門。不過,為了使兩者能較好的融合,還應精簡兩大部門中冗余的一些規則條例,使每個條例都有具體、可操作的內容。那么,在健全了相關的會計制度的前提下,公司的兩大部門就有實現融合的現實基礎了。
2.培訓會計從業者。
為了提高會計從業者的理論水平和實踐操作能力,公司可對會計從業者進行短期的培訓工作。在培訓工作中,應注重工作人員實踐操作能力的鍛煉和提高,因為這是提高他們能力和職業素養的直接的體現。如果一個會計工作者對所學理論背得滾瓜爛熟,但不能解決實際問題,這是不符合會計從業標準的。公司對于此類人員,應堅決不予錄用。在培訓工作中,還需注意對工作人員職業態度的培養。因為工作態度的端正與否,直接關系到工作效果的好壞。所以,公司在提升會計人員能力和職業素養的同時,還需培養他們的良好工作態度。這樣就為管理會計和財務會計的融合打下了人才基礎。
3.在融合的基礎上再鞏固。
在以上兩個融合策略的指導下,管理會計和財務會計基本能實現融合。但這是不夠的,還必須在此基礎上對其進行鞏固。只有鞏固了所融合的新部門,才能真正的實現兩者的融合;否則,這種融合就不能經受現實的考驗。具體來看,可從以下幾方面著手。首先,明確部門內各大崗位的工作職責。會計人員在開展工作時,只需完成自己所應完成的任務即可。這樣可以保證工作流程的系統性,提高工作效率。其次,精簡工作人員。對于職業能力和職業素養不夠的會計人員,進行轉崗處理。少而精的會計人員反而能保證新機構的高效運轉,使管理會計和財務會計牢固的結合在一起,從而實現兩者完美的融合。
[DOI]10.13939/ki.zgsc.2016.22.161
會計是以貨幣為主要計量單位,以提高經濟效益為主要目標,運用科學的方法對經濟活動進行全面又具體的核算監督,向管理者提供會計信息。會計分為財務會計、成本會計、管理會計、稅務會計、審計學、會計系統、財務報表分析。管理會計和財務會計是會計系統中的兩大重要組成部分,兩者的本質相同,最終目標相同,雖有不同但在一些方面可以相互彌補,完善向管理層提供的信息,所以兩者的融合是形勢所趨,是會計發展的必然結果。
1 管理會計和財務會計的區別
1.1 管理會計和財務會計內涵不同
管理會計,是企業為了提高自身經濟效益,以科學管理為基礎,運用一系列專門方法,利用財務會計提供的資料、其他資料進行加工、整理和報告,幫助企業管理人員能據此報告對日常發生的各項經濟活動進行規劃與控制,幫助決策者利用此報告做出各種重要決策的企業內部會計。
財務會計是對企業已發生或將要發生的交易或事項,運用專門的方法進行確認、計量、記錄、報告,并以財務會計報告為主要形式,定期向各經濟利益相關者提供會計信息的企業外部會計。
1.2 管理會計和財務會計核算時間和方法不同
管理會計利用信息技術、統計學、控制論等方法,結合自身企業特點與 需求采用產品生命周期法、成本動因分析和價值鏈分析等方法,進行戰略變革和業績評估。在核算期間上,管理會計沒有嚴格的要求,可以在企業所需的任何時間進行核算分析,不定期進行。管理會計分析產生的會計報告結果是供內部使用,不具有法律效力。
財務會計的會計核算方法主要有設置會計科目及賬戶、復式記賬、填制和審核憑證、登記賬簿、成本計算、財產清查和編制財務會計報告等幾種方法。這些方法是有嚴格的規定,運用會受到法律法規的監督,因此運用這些方法產生的會計報表是具有法律效力,有關人員會承擔法律責任的。
1.3 管理會計和財務會計核算對象不同
管理會計核算對象是企業內部各單位之間的關系聯合,綜合考慮生產、經營、市場、政策和競爭對手等因素,制定最優戰略搭配確保企業資源有效利用,來實現對企業生產、經營和市場的綜合控制和管理。管理會計側重將生產經營活動劃分成一個個作業,在成本控制、增加利潤方面,通過提升小單位作業質量從而使整個企業得到更高利潤,更加具有針對性。
財務會計核算對象是企業整體生產經營活動,通過資產負債表、利潤表、現金流量表使信息使用者看到企業整體運營情況。財務會計會通過憑證、賬簿記錄生產經營活動,最后整合在報表中反映,會計報表使用者可以看到企業各個單位的經濟信息。財務會計核算對象更加詳細,具有整體性。
2 管理會計和財務會計的聯系
2.1 管理會計和財務會計職能類似
財務會計的會計職能是核算和監督,對于企業發生的經營活動真實記錄匯總,監督企業運作是否合法合規。管理會計分析過去財務信息,通過一系列管理方法控制檢查企業現行經營狀態,提出需要做出的修正,同時預測未來發展情況及做長遠戰略規劃,參與企業經濟決策。財務會計為管理會計提供基礎會計信息,運用科學嚴謹的會計指標可以真實地評價會計主體的財務狀況和經營成果。管理會計和財務會計都是使財務數字具有信息價值,管理企業資金,達到利潤最大化的目的。
2.2 管理會計和財務會計服務對象和目的一致
管理會計又稱對內會計,主要為企業各層管理者管理提供會計信息;而財務會計雖被稱為對外會計,主要服務于投資者、債權人,并由財政機關、稅務機關監督檢查,但也服務于企業管理者。對于企業來說這些獨立于企業之外的會計信息使用者和企業發展也是緊密相連、密不可分的,如稅務部門根據會計報表征收稅款,這與企業交稅有關;投資者會根據企業對外公布的財務報表分析是否要投資,這與企業吸收投資有關。因此,管理會計和財務會計最終服務對象都是會計主體,服務目的都是為了本企業發展。
2.3 管理會計和財務會計基本信息來源一致
管理會計和財務會計所使用的基本數據都是來源于企業日常經營活動中。財務會計以貨幣為計量單位記錄計量經濟活動,數據信息詳細、分類明確,例如資產負債表和利潤表分別反映了不同的會計要素的信息,信息使用者在總賬和明細賬中找出具體某筆業務的信息。而管理會計正是使用這些基礎信息,在此基礎上加以分析整合,向會計信息使用者提供非貨幣性信息。歸根結底兩者基本信息來源一致,財務會計更基礎、數字化,管理會計將信息整合,更加細節化、具有指導性。
3 管理會計和財務會計融合的價值
隨著社會生產發展、經濟增長的需求,會計不僅僅用于核算經營活動數據,更多的用來管理、幫助做出經濟決策,這為管理會計和財務會計的融合奠定了基礎。管理會計和財務會計的最終目標一致,各自使用者對會計信息的需求幾乎相同,這又是兩者融合的另一個基礎。管理會計和財務會計的融合是會計使用者和會計發展趨勢的必然要求。
3.1 管理會計和財務會計的融合提高企業競爭力
近些年,經濟全球化使得市場競爭日益激烈,企業想要擴大市場占有率,立于不敗之地,就要提高管理效率。通過財務會計對企業資產負債組成進行分析和說明,管理會計在此基礎上靈活分配資金,使資金的利用率最大化、有效化。財務會計注重物質核算,而管理會計注重整合信息和企業內外環境變化對企業發展的影響,兩者相互補充,為企業管理提供更全面、系統的信息。
3.2 管理會計和財務會計的融合使企業經營成本降低
管理會計和財務會計所使用的基本會計信息是一致的,兩者的融合可以實現信息共享,減少會計信息處理成本。對于會計信息使用者,二者融合后可以獲得更加完整的信息,同時降低了獲得信息成本,更有助于預測和分析企業發展。在傳統公司中,財務會計和管理會計通常是兩個不同的部門,二者融合可以合并部門,減少人力資源的浪費,減少財務支出。
參考文獻:
[1]楊瑞青.管理會計與財務會計之間的關系及發展趨勢[J].企業研究,2012(16).
我國現代會計的兩大分支就是企業的財務會計和管理會計。可以說,財務會計是企業中傳統意義上的會計,而管理會計則是一門比較綜合的新興學科。這兩種會計的形式都經歷了漫長的發展過程,并逐漸的開始成熟。因此,企業的發展是按照獨資、合伙、公司制度的軌道不斷發展的。進行工作體制改革過程中增加了會計的工作內容,使它不在只是記賬、算賬,還要報賬和查賬。隨著我國公司向股份制公司發展后,大部分公司的所有權經營權都相聚分離。
2.財務會計與管理會計結合的必然性
管理會計將日常的財務報表進行分析總結,方便企業管理人員查閱中明確各項支出與進賬的金額及來源。同屬于會計工作從業者,可起到對財務人員工作內容監督審核的作用,財政部門管理制度直接關系到企業未來發展穩固性。從宏觀上看,財務與管理會計是兩個獨立的工作部門,分別負責流動資金的記錄整理與審查,但在企業運轉過程中確是密不可分的。管理與支配工作需要溝通進行,將公司運轉中各部分消費詳細記錄,加大審查力度,可避免出現賬目錯亂造成的經濟損失。管理會計在分析賬目過程中可將各部分支出與實際需求做出對比,工作組進行探討分析,規劃下一季度各方面資金投入比例。因此財務會計與管理會計在工作上互相溝通是企業發展的必然結果,這種工作模式衍生出的信息查閱系統客觀證明了運轉過程中的進步與存在的弊端。
二、財務會計與管理會計結合使用的可行性
1.結合的基礎與方法
財務與管理部門相結合的前提是擁有一個完善的財務制度,要擁有方向一致的目標。兩者在工作中存在一部分相同的內容,以公司市場收益情況的統計為依據,舊體制下的財務監管模式是由同一部門完成的,存在著很多漏洞,環節中容易出現疏忽造成的資料報表填寫錯誤,在后續工作中缺少審核人員,紕漏很難被發現,將財務會計與管理會計結合可解決此類問題。更全面的掌握資金情況,工作過程中兩者借鑒彼此經,形成互補模式,理論上是切實可行的,但實際工作中會存在一些難度,需要管理人員積極探討解決對策,為財務工作提供堅實的基礎。
2.結合的基礎與理論
財會工作要求從業人員具備扎實的專業技能,與管理會計相結合的理論基礎即使會計學的研究課題。工作人員在從業生涯中需要不斷的學習,市場發展同時也推動了會計學進步,計算模式不斷做出創新。統計中的依據是流動資金走向以及各項目運轉需要的造價成本。所涉及到的參數具有變動性,不是固定的,對管理工作造成了很大難度。結合過渡階段要對財務資料進行詳細的查閱歸類,建立內部網絡平臺,嚴格控制投資資金,確保每一筆支出收獲預期回報。在統計管理內容上兩者要做到,宏觀方向一致,兩者前期工作中總結的經驗可以互相補足理論知識的欠缺,為結合提供了有力的理論基礎。領導在總結季度生產銷售情況過程中首要提到的就是財務支出與回報,上級工作中的需求對結合工作起到促進作用。
3.結合的人才支持力量
各行各業在發展過程中為順應市場都相繼雇傭專業財會人才,淘汰了傳統體下中管理人員主抓財務工作的理念。各類培訓機構與高校加大了在財會專業的投資建設,為學習培養提供了基礎保障,從業人員的專業素質得到提升,企業在財會人力資源中擁有更優化的選擇。新時達更注重人才全面發展,通常某專業的學生為提高就業優勢會兼修其余相關的專業,管理學則是首要選擇,促使更多的去綜合型人才產生。企業財務會計與管理會計相結合過程中在技能培訓中可節省大部分時間,在熟悉的環境中學習新知識更快,為結合工作提供了人力資源保障。
三、企業財務會計與管理會計之間結合的有效措施
1.樹立正確理念
外行人員對會計工作的認知還停留在財務統計階段,認為從業內容只是簡單的財務管理,因此將重點放在資金統計申報過程中,疏忽了管理會計人員的工作。獨立的管理會計部門設立的作用并不明顯,且大部分內容與財務會計重復,在管理者的主觀思想中,這種傳統的認知要被剔除,正確引導企業對結構工作的認知態度。積極配合結合過程中組織的探討學習會議,科學調動人才,使得會計從業者在工作中使用到所學的知識。應對體制轉變過程中可能出現的問題,提前準備對策,不斷優化現有的管理體系,以公司利益為出發點,提高財政人員工作效率,不影響精準度的前提下簡化工作流程。
Abstract: Since our country accountant, has had “financial inventory accounting foreign, management accounting internal” traditional ideas. This article was financial inventory accounting’s extending obtains from management accounting with the development, to elaborate management accounting and financial inventory accounting fused the foundation, proposed in the theory and the practice, management accounting and financial inventory accounting will fuse will be feasible, was also the inevitable trend which accountant developed.
Key words: management accounting; financial accounting; fusion
會計系統是一個信息生成和利用系統,財務會計與管理會計是現代會計的兩大支柱。一直以來,人們都認為:財務會計是以傳統會計為主要內容,通過一定的程序和方法,將企業生產經營活動中的大量、日常業務數據經過記錄、分類和匯總編制成會計報表,向企業外部與企業有利害關系的集團和個人提供反映企業財務狀況和經營成果的會計報表。而管理會計主要利用財務會計提供的會計信息及其生產經營活動中的有關資料,運用數學、統計等方面的一系列方法,通過整理、計算、對比、分析,向企業內部各級管理人員提供用以短期和長期經營決策,制定計劃指導和控制企業經營管理信息的對內會計報告。這種“財務會計對外,管理會計對內”傳統觀念長期以來制約著會計人員的思維,這樣不僅不利于會計職能作用的發揮,而且也阻礙了會計理論的發展。其實,管理會計與財務會計雖然同時并列為相對獨立的會計系統,但企業會計本身就是財務會計與管理會計的結合,兩者的理論基礎具有同源性,共同服務于現代企業會計總體要求。他們從不同的角度反映和控制企業生產經營活動,相互補充,相互配合,共同提供決策者所需要的會計信息。因此,在現代知識經濟條件下,財務會計與管理會計是可以有機地融合在一起的,他們具有融合的基礎和必要。
1管理會計是財務會計的延伸與發展
1.1管理會計的職能與任務是財務會計職能與任務的延伸與發展
管理會計成為與財務會計并列的獨立領域經歷了一個在傳統會計內部孕育、積累、分化和逐步形成的漫長過程。隨著經濟的發展,企業所有權、經營權相分離,特別是在市場經濟條件下,企業為加強其內部管理,提高市場競爭力而運用專門的管理會計辦法,即以財務會計為基礎進行預算分析,編制企業的全面預算與責任預算,確定各方面的主要目標,建立責任中心,并對其進行控制、調節、分析、考核和評價,以達到預期
的目的。這在理論上就屬于管理會計的職能,它是由企業的財務會計來執行的。
1.2管理會計的內容是企業為適應經濟發展的需要對財務會計工作內容的深化
隨著經濟的不斷發展,企業的生存與發展面臨著嚴峻的考驗。因此,預測經濟前景,進行投資決策,建立責任中心,完善經濟責任制,并對其進行核算、調控、分析、考核和評價等管理手段顯得愈來愈重要。為此目的,廣大財務工作者在長期的工作實踐中不斷摸索、總結和積累,在傳統會計計賬、算賬、報賬的基礎上,把實際工作經驗歸納為諸如成本習性與量本利分析、變動成本計算、預測分析、產品生產決策的專門方法,投資決策與分析的專門方法,責任會計、成本控制等內容,人們把這些實際工作經驗予以科學的、系統的總結,就形成了管理會計的內容,它豐富了會計科學的內容,擴展了會計的職能,使會計在經濟管理中發揮越來越重要的作用。
綜上所述,管理會計是企業財務會計的延伸與發展。
2管理會計與財務會計融合的基礎
2.1內外部信息使用者在信息要求上趨于一致
會計是隨著社會生產的發展和經濟管理的要求而產生、發展并不斷完善起來的,它不僅僅是管理經濟的一個工具,會計本身是有管理職能的,是人們從事管理的一種活動。傳統的看法認為:內部會計信息的使用者對企業會計信息的需要是由管理會計提供的,而外部會計信息使用者對企業會計信息的需要則是由財務會計提供的。從管理會計的發展過程來看這種觀點具有明顯的缺陷。管理會計并非獨立于財務會計的會計學科,它是財務會計的進一步延伸和發展。傳統的管理會計有兩項假設:一是內部信息的保密。因為內部信息特別是成本信息被看成是商業機密,是企業立足于市場的有力武器;二是內部信息的提供和傳遞不受外界有關法規的約束和限制。但隨著知識經濟的飛速發展,管理會計不僅要樹立企業整體優勢的觀念,關注企業的生產經營過程,而且還要對企業價值鏈的其他組成部分,如顧客、市場、競爭對手等外部因素進行分析評價,提供決策所需要的信息。同時,企業外部信息使用者不僅關注歷史信息,而且越來越關注企業的未來信息、分部信息、過程信息和非貨幣的信息,而這些信息主要是由管理會計提供的。由此,美國會計界已提出企業管理會計信息對外披露的要求。我國也已經要求上市公司提供分部信息、關聯方交易等內部信息。同樣,企業內部經營管理者為了更好地進行戰略決策,也必須同時了解企業的內部信息和外部信息。這樣一來,內外部信息使用者在信息要求上便趨于一致,管理會計的重要性將顯得更為突出,有可能形成自身獨特的強大的管理會計信息系統,更好地為企業內外部信息使用者服務,從而推動會計工作的可持續發展。
2.2會計研究對象的極大擴展
“會計對象是指會計核算和監督的內容。企業、事業單位的經營活動或業務活動,在市場經濟條件下,總是表現和反映為一定的資金運動。資金運動及其所反映的經營活動就是會計核算和會計監督的內容,也就是會計對象。”由此,我們可以看出:傳統的會計管理過多地注重生產經營過程中的資產、資金等物質資本,認為會計的對象是資金運動,而忽略了決定這些因素的人及其行為活動。事實上,無論是財務會計還是管理會計,都是以價值信息為基礎,其研究對象都是將會計系統生成的資料計算整理成有用的信息,進而使信息用于控制企業的經營活動,促使企業效益最大化,達到管理的目的。隨著科學技術和相關理論的不斷發展,會計主體認識和改造能力不斷提高,會計客體被作用的范圍和深度便不斷得以擴展。如今的社會已經進入知識經濟時代,它拓展了企業經濟資源的范圍,使企業資源趨于多元化,結構資本、客戶資本、智力資本成為企業所擁有或控制的、能為企業帶來超額經濟利益的戰略性資源。如何核算、監督和控制這些人力資本、智力資本等已是知識經濟條件下會計管理的主要內容,在度量和評估這些價值體系時,必須突破傳統財務會計信息的局限,創建一種更客觀、更全面的多方位的評估體系。包括數量信息與質量信息、財務信息與非財務信息、靜態信息與動態信息、物質層面的信息與精神層面的信息等,使企業成為作業鏈、價值鏈、知識鏈、行為鏈的統一體。
隨著會計研究對象的擴展,會計管理模式也從以財務資本為核心向以知識資本管理為核心轉化。財務會計和管理會計的對象已不僅包括物質或價值運動過程,還應包括與物質流、資金流和信息流時刻相伴的、體現出資者、經營者、職工等各利益相關者經濟關系的產權流。因此,從總體上來說,管理會計與財務會計的對象是一致的,即是以物質運動和價值運動為基礎,以信息運動為紐帶,體現人與人之間生產關系的社會再生產過程。二者對象的一致性,為財務會計與管理會計的融合提供了理論基礎。
2.3會計終極目標的一致性
傳統的觀點認為:財務會計工作最終是編制出對外的財務報表,而管理會計的任務則是要幫助改進企業的各項生產、經營活動,達到創造價值的目的。然而,事實上,在知識經濟時代,企業的經營管理理念發生了根本性的變化,人力資本、智力資本的管理和創新成為企業管理核心內容。而智力資本的主要價值幾乎都在會計報表之外。這就需要管理人員在決策過程中由財務會計和管理會計共同提供信息。
現代會計一方面要著重體現財務會計為各產權主體(包括所有者、債權人、經營者、政府管理當局)提供有利于其決策的會計信息,另一方面則應突出管理會計所體現的法人所有權的管理職能,通過強化內部管理來維護各產權主體的收益權、分配權等財產權利。二者統一服務于現代企業管理的總體要求,共同實現“維護各利益相關者權益、提高效益”這一會計的終極目標。
3管理會計與財務會計的融合是一種必然趨勢
當前,許多企業的經濟發展迅速,隨著內部業務的逐漸增多,為企業的運行帶來了巨大的壓力,把企業中的財務會計及管理會計相結合,能夠更加適應現階段的企業發展,使得企業的資金利用率得到了有效的提升,因此,這種方式在許多的企業中被廣泛的應用,但是在實際應用的過程中仍然存在著許多的不足,想要彌補這些不足,要對企業中的財務會計及管理會計兩方面的內容進行了解,只有如此,才能夠保證企業經濟的穩定發展。 一、企業財務會計和管理會計相結合的基礎條件(一)目的基礎企業財務會計及管理會計的結合需要兩者的統一性作為基礎,在企業經濟活動中,這兩者所反映的目的和過程是相同的,其基礎都是企業的經濟活動,全面的分析企業的經營管理活動,有助于兩者的有效融合。
(二)理論基礎會計信息的快速發展促進了會計信息理論的進步,這些理論成為了企業財務會計及管理會計相結合的理論支撐,而企業經營管理的分析和說明主要來源于財務會計的財務報告,為管理人員的決策提供了依據,并確保了決策的科學性,財務會計及管理會計這兩方面理論的發展,為兩者的融合提供了共享和通用的信息資源,對于兩者的融合具有一定的促進作用,(三)人才基礎隨著教育水平的不斷提高,會計教育也得到了快速的發展,當前階段,各高校都已經實現了會計的信息化教育,并且在會計教育的內容當中融入了管理學方面的知識,使得會計管理方面的人才逐漸增多,這也為企業會計信息的發展提供了相應的人才基礎,這些人才不但對會計理論信息有所掌握,同時還掌握了企業管理方面的知識,使得會計工作者的能力水平不斷提高,可以說,企業中財務會計及管理會計的結合,人才的基礎發揮了重要的作用。二、企業財務會計和管理會計相結合的優勢從理論方面來講,企業中的財務會計和管理會計的服務對象、信息來源以及目標都是相同的,都是以增強企業工作效率為前提,提升企業經濟效益為目標,但從細節上來講,兩者又有許多不同的地方,第一、具體的情況不同,企業財務會計的工作內容主要是根據企業的制度規定以及相關的操作內容來核算各項財務數據,該項工作能夠直觀的反映出企業自身的運行狀況,財務會計的工作更側重于財務的支出和收入,企業財務狀況的反映因素就是利潤效益細則;第二,主體存在不同,企業中的管理會計相對于財務會計具有更為廣泛的服務范圍;第三,兩者使用不同的計量單位,財務會計工作計量所的單位整體是日常流通的貨幣,而財務管理工作的主要內容是整體的檢查及核算,與財務會計不同,管理會計是依照相關的法律規定進行的,該項工作會對企業資金管理操作的合法性進行要求,結合公司的實際情況采用具有針對性的方法,嚴格的預算、分析、檢查財務問題,也正因為兩者的側重點不同,相互融合能夠起到互補的作用,有助于企業經營管理和財務成本的降低。第一,有助于企業競爭能力的提升。經濟的發展對各行各業的發展帶來了挑戰,在這種情況下,企業應該對自身的財務加強管理,對企業的發展模式加強了解,才能在業務辦理時帶給服務對象高質量、高品質的服務,企業只有明確的掌握和管理財務資金,才能為自身業務的發展奠定基礎,才能使公司的其他業務拓展活動得到保證,不但能夠促進企業文化的發展,還可以對其它先進的技術管理方法加以融合,推進企業的發展。第二、促進資金的有效利用,將財務會計與管理會計相結合,能夠減少企業中的資金浪費問題,減少了工作的時間以及繁瑣的工作流程,有助于企業資金利用率的提升,傳統的公司財務管理模式是將兩者進行分開管理的,增加了企業內部的運行成本,造成了人力資源的浪費。只有將兩者融合到一起,才能使員工的操作發揮更大的作用,使操作更為準確,從而促進企業的發展。
三、企業財務會計和管理會計相結合的具體措施(一)對管理機制加以完善,明確會計觀念企業應該對財務會計以及管理會計的具體作用進行大力的宣傳,使員工能夠樹立正確的會計觀,轉變傳統的思想,確保優化措施能夠貫徹落實,此外,企業應該對自身的管理機制進行不斷的完善,對規章制度加以制定,確保會計人員在進行操作時能夠具有相應的要求和規范作為支撐,加強員工的責任性,建立財務會計及管理會計的管理機制,使兩者能夠更好的結合,要求員工要嚴于律己,加強員工的專業技術水平,對企業管理的力度進行不斷的加強,從而推動兩者的融合。
(二)對企業未來的發展目標加以制訂企業的發展離不開發展目標的指引,企業將財務會計和管理會計相結合,對科學的方法加以應用,規范財務工作的具體流程,將財務會計及管理會計所具備的優點充分的發揮出來,確保監督管理工作的針對性,對員工的使命感及工作積極性加以調動,結合企業發展策略進行人才培養,使其能夠適合企業的發展。確保企業中各環節的工作能夠有序的進行,對管理制度不斷的完善,根據企業自身的發展狀況制定具有適合性的發展戰略目標。(三)對企業員工的綜合素質進行加強首先要對財務部門的人員進行優化,對財務管理的理念和模式進行創新,保證財務管理模式的先進性,使員工能夠具備先進的管理理念,深入的分析和研究企業發展狀況,建立符合自身需求的管理模式,使會計信息更加透明。而財務人員作為企業資金的管理人員,與企業的經濟效益關系密切,其專業水平的高低會對企業的財務信息質量造成直接的影響,所以應該加大財務管理人員的考核力度和培訓力度,提高員工的專業能力,對會計的制度、準則和相關法律加以明確,注重財務人員的思想建設,增強財務人員的道德修養,為其樹立客觀公正的觀念,將私用公款、做假賬的行為徹底杜絕,保證企業財務會計及管理會計的有效結合。
結語企業的財務會計及管理會計的結合與優化需要長期的研究,企業應該對財務會計和管理會計進行深入的了解,并結合自身的實際情況對兩者進行有機結合,有針對性的建立管理模式,從而實現企業運作成本的降低以及工作效率的提高,為企業未來的發展奠定基礎。